Offre d'emploi n° 17647149

Description du poste

Job description

IS&D - Fonctionnel / Data - Medior

Nous recherchons un Référent Fonctionnel/Data Analyst dans le cadre de la rénovation et de l’industrialisation d’applications liées au pilotage commercial, le référent fonctionnel interviendra sur la compréhension, la qualification et la valorisation de la donnée. Le poste se situe à l’interface entre les équipes métiers, la BI et les équipes techniques (développement, data).

Vos missions :

• Analyser, rapprocher et consolider les données liées au pilotage commercial (ventes, commandes, services, terminaux…)
• Réaliser des requêtes SQL et des analyses exploratoires sur BigQuery (GCP)
• Qualifier les besoins métiers et rédiger les spécifications fonctionnelles pour les équipes techniques
• Investiguer et résoudre des incidents complexes sur les flux et la donnée
• Contribuer à la rénovation et aux évolutions de la plateforme applicative en lien avec BI / études / métiers

Votre profil :

• Diplôme Bac +5, école d’ingénieur, commerce ou université.
• Minimum 3 ans d’expérience.
• Maîtrise du SQL et connaisances de l'envrionnement GCP/BigQuery.
• Profil technico-fonctionnel, posture transverse
• Niveau d’anglais opérationnel.
• Mobilité à Lyon et sur sa périphérie.

 Nos avantages :

• Mutuelle prise en charge à 60% (gratuite pour vos enfants).
• Transports pris en charge à 50%.
• Possibilité de télétravail avec une rétribution de 2,70 € par jour.
• Carte restaurant d'une valeur de 10 € par jour, utilisable jusqu'à 25 €, pris en charge à 60%.
• Accès à HelloCSE avec de nombreuses offres et réductions chez Ikea, Pathé, Fnac, Cdiscount, et bien d'autres.
• Possibilité de bénéficier d'un bonus de cooptation de 2 000 € !
• De nombreuses formations gratuites, incluant des certifications Microsoft.
• Compte épargne temps jusqu'à 90 jours.
• Participation et intéressement.
• Jours de congé supplémentaires pour valoriser votre ancienneté.
• 3 jours d’absences rémunérées par an pour le parent d’un enfant malade
• 4 absences autorisés rémunérées pour les conjoint(e)s d’une personne enceinte pour assister aux examens obligatoires prénataux.
• Journée de solidarité chômée et payée.

Pourquoi nous choisir ?

Une communauté internationale regroupant plus de 110 nationalités.
Un environnement où la confiance est clé : 70 % de nos leaders ont commencé leur carrière au premier niveau de responsabilités.
Un système de formation solide avec notre Académie interne et plus de 250 modules disponibles.
Un cadre de travail stimulant, favorisant les rencontres et les échanges (afterworks, team buildings...).
Un engagement fort en matière de RSE, notamment avec notre programme WeCare Together.

Inclusion et diversité

Amaris Consulting promeut l'égalité des chances. Nous nous engageons à rassembler des talents d’horizons différents et à créer un environnement de travail inclusif. Dans cette optique, nous recueillons les candidatures de toutes les personnes qualifiées, quel que soit leur sexe, orientation sexuelle, race, origine ethnique, croyances, âge, état civil, handicap ou autres caractéristiques.