Description du poste
Description
du poste
Un contrat en alternance de 24 mois Une rémunération attractive versée sur 13 mois (100% du SMIC) Une formation à notre concept et à nos outils Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.
MISSIONS
Rattaché directement au Responsable de service, votre rôle consistera à coor-donner l’activité entre les différents pôles. A l’aide de la planification commerciale votre mission consistera à identifier les temps fort de l’activité et d'en assurer le pilotage : attributions optimales en su-permarchés, animation de l'activité auprès de la logistique et des équipes ventes en supermarchés. Anticiper les besoins des supermarchés et cadencer les appro-visionnements auprès des fournisseurs en adéquation avec les contraintes logis-tiques Vous aurez en charge, par exemple, le pilotage du budget pertes de la Direction Régionale. Votre rôle consistera, alors, à suivre et à identifier les sources de pertes et à réfléchir à la mise en place d’un plan d’action en collaboration avec l'ensemble de l'équipe Vous aurez la responsabilité de remonter les problématiques opérationnelles liées à l'activité quotidienne à votre service support du siège et de suivre et mettre en application les directives nationales
PROFIL
Vous cherchez une entreprise pour vous accueillir dans le cadre de votre formation niveau Bac +5 en supply chain Vous avez le sens de l'organisation et appréciez le travail en équipe Vous êtes à l'aise avec les chiffres et vous possédez un bon esprit d'analyse Vous maîtrisez le pack office Vous avez une forte aisance relationnelle et une bonne capacité à communiquer
CONDITIONS D’ADMISSION :
Vous êtes admis(e) ou en cours d’admission en MBA Management de la Supply Chain (bac+4/+5) au sein de l’école MBway Bordeaux. Dans le cadre de votre contrat en alternance, vous serez 2 semaines consécutives en entre-prise puis 1 semaine sur le campus. Les frais de scolarité sont pris en charge par l’OPCO de l’entreprise d’accueil.
Sélection sur dossier, tests en ligne et entretien de motivation Rémunération et avantage : Selon le contrat d’apprentissage (pourcentage du SMIC) Début du contrat : Septembre 2023 Lieu : CESTAS Vous vous reconnaissez dans ce profil ? N’attendez plus et postulez !
Je postule directement sur le site de l'entreprise
