Offre d'emploi n° 18588916

Description du poste

<div> <p>Chez MBDA, le sens de notre mission est ce qui nous unit : contribuer à la souveraineté des nations et préserver notre sécurité et notre liberté en Europe. Pour y parvenir, la collaboration et la confiance sont essentielles. MBDA doit relever des défis uniques pour répondre aux besoins des forces armées face à de nouvelles menaces. Motivés par les challenges technologiques, nous repoussons les limites de l’innovation, de la science et de la technologie pour développer des solutions au meilleur niveau. <br>Nous encourageons le dépassement de soi dans un environnement unique qui offre des opportunités à chacun d’entre nous. Ensemble, nous sommes fiers du rôle que nous jouons.</p> </div> <div> <h2> Votre environnement de travail </h2> </div> <div> <p>Nous recrutons un Chef de Projet SAP SD pour accompagner la refonte du domaine Sales &amp; Distribution (SD) dans le cadre du programme de migration vers SAP S/4HANA.</p> <p>Votre mission consistera à piloter les projets liés au cycle contrat client → livraison → facturation, à assurer la cohérence fonctionnelle du domaine SD avec les autres modules SAP (FI, CO-PS, eWM…) et à coordonner les différents acteurs internes et externes impliqués.</p> <p>Poste clé au sein de la Direction Informatique, il s’adresse à un profil confirmé souhaitant évoluer sur des projets structurants à visibilité internationale, dans un environnement exigeant, stimulant et collaboratif.</p> </div> <div> <h2> Votre quotidien </h2> </div> <div> <p>Pilotage et intégration SAP SD :</p> <ul> <li>Cadrer et conduire les projets d’évolution et de transformation SAP SD dans le cadre du programme S/4HANA.</li> <li>Rédiger les spécifications fonctionnelles à partir des besoins métiers et garantir leur cohérence avec le Core Model.</li> <li>Piloter les prestataires externes : suivi des livrables, validation des choix fonctionnels et techniques, respect des jalons.</li> <li>Assurer l’intégration complète du module SD avec les autres domaines SAP (Finance, Contrôle de gestion, Logistique, Entrepôt).</li> </ul> <p>Gestion de projet &amp; gouvernance :</p> <ul> <li>Définir la feuille de route, le planning et les priorités du périmètre SD.</li> <li>Coordonner les échanges avec les équipes internationales (Royaume-Uni, Italie, Allemagne…).</li> <li>Participer aux comités projet et garantir la qualité des livrables à chaque étape (spécifications, tests, recettes, déploiement).</li> <li>Contribuer à la documentation et à la capitalisation des bonnes pratiques au sein de la DSI.</li> </ul> <p>Interface métiers et accompagnement du changement :</p> <ul> <li>Être l’interlocuteur privilégié des métiers sur le domaine “contrats, livraisons, facturation”.</li> <li>Analyser les besoins, proposer des solutions pragmatiques et orientées valeur.</li> <li>Accompagner la phase de recette et de mise en production.</li> <li>Participer à la formation et à la montée en compétence des utilisateurs clés.</li> </ul> </div> <div> <h2> Les + de l'offre </h2> </div> <div> <p>Un projet stratégique à fort impact : vous contribuez directement à la transformation digitale du groupe à travers la mise en œuvre de SAP S/4HANA.</p> <p>Une dimension internationale : interactions quotidiennes avec les équipes des différents pays européens et déplacements ponctuels à l’étranger.</p> <p>Un rôle de référent : position centrale sur un module clé du Core Model SAP, en lien direct avec les directions métiers et la gouvernance IT.</p> <p>Un environnement apprenant et stimulant : technologies de pointe, montée en compétence continue sur S/4HANA, partage d’expertise.</p> </div> <div> <h2> Votre profil </h2> </div> <div> <p>Formation &amp; expérience :</p> <ul> <li>Bac+5 (école d’ingénieur, université ou équivalent), spécialisation en informatique, supply chain ou gestion.</li> <li>Minimum 6 ans d’expérience sur SAP SD, dont une expérience significative sur un projet de transformation ou de déploiement international.</li> <li>Excellente maîtrise du module SAP SD et de ses intégrations (FI, CO-PS, eWM, RAR…).</li> <li>Anglais courant indispensable (contexte international).</li> </ul> <p>Compétences techniques et méthodologiques :</p> <ul> <li>Solide expérience en gestion de projet SAP (cadrage, conception, intégration, recette, déploiement).</li> <li>Capacité à piloter un intégrateur et à défendre des choix fonctionnels argumentés.</li> <li>Connaissance des nouveautés S/4HANA sur le domaine SD (FIORI, simplifications de flux, RAR).</li> <li>Maîtrise des outils de reporting et de suivi projet.</li> </ul> <p>Qualités personnelles :</p> <ul> <li>Leadership fonctionnel, crédibilité technique et posture de référent.</li> <li>Excellentes aptitudes relationnelles et goût du travail collaboratif.</li> <li>Rigueur, autonomie et sens de l’organisation.</li> <li>Esprit d’analyse, curiosité et appétence pour les environnements en transformation.</li> </ul> </div> <div> <div> <p>Sens du service</p> </div> <div> <p>Esprit d'équipe</p> </div> <div> <p>Capacité à fédérer</p> </div> <div> <p>Autonomie</p> </div> <div> <p>Aisance relationnelle</p> </div> <div> <p>Adaptabilité</p> </div> </div> <div> <h2> Rétributions et avantages </h2> </div> <div> <p>Notre rémunération comporte un salaire fixe et des éléments additionnels individuels (une part variable pour nos salariés cadres et une prime d’ancienneté ainsi qu’une prime annuelle pour nos salariés non-cadres) ou collectifs dépendant de la performance et des résultats de l’entreprise (participation, intéressement).</p> <p>De nombreux services/avantages sont également proposés : restaurant d’entreprise, épargne salariale (PEG, PERCOL), protection sociale (mutuelle et prévoyance), comité social et économique, infirmerie et service de santé au travail interne...</p> </div>

<p>MBDA est le seul groupe européen capable de <strong>concevoir et de produire des missiles et systèmes de missiles complexes pour répondre à toute la gamme des besoins opérationnels présents et futurs des trois forces armées</strong> (terre, air, mer). Leader européen et acteur mondial, MBDA se positionne <strong>au cœur de la souveraineté de nos nations européennes et de leurs alliés</strong> en leur fournissant des <strong>capacités militaires indispensables à la protection de leur sécurité nationale et permettant leur indépendance stratégique.</strong></p> <p>Notre entreprise regroupe plus de <strong>18 000 collaborateurs (dont 7 900&nbsp;en France) animés par la passion de la haute technologie et l’esprit de défense&nbsp;: </strong>en développant des produits complexes qui répondent aux besoins des forces armées, nos collaborateurs relèvent de <strong>véritables défis technologiques</strong> afin de préparer l’avenir et évoluent dans un <strong>environnement challengeant</strong> qui invite au dépassement de soi. Nos expertises sont uniques et nous proposons <strong>plus de 100 métiers différents</strong> sur toute la chaîne de valeur du produit, de l’ingénierie au développement, jusqu’à la production, l’intégration, les fonctions supports et enfin le support clients.</p> <p>Dans un environnement très étendu et <strong>diversifié</strong>, MBDA s’appuie sur la capacité de ses équipes informatiques à gérer une <strong>quantité de data exponentielle</strong>, échanger rapidement et de manière efficiente des informations et concevoir des programmes adaptés aux enjeux, dans un <strong>contexte multiculturel</strong>.</p> <p>Avec un chiffre d’affaires annuel de <strong>4,9Md&euro;</strong>&nbsp;en 2024, notre société est une filiale commune de Airbus (37,5 %), BAE Systems (37,5 %), et Leonardo (25 %). <strong>Cette année en France,&nbsp;MBDA propose plus de 900 postes&nbsp;à pourvoir&nbsp;en CDI et recrute plus de 1 500 talents tous profils confondus</strong>.&nbsp;<br><!-- if !supportLineBreakNewLine--><br><!--endif--></p>