Offre d'emploi n° 6779879

Consultant senior ou Manager en Architecture d'Entreprise

Type de contrat : CDI
Localisation : Hauts-de-Seine - Paris
Entreprise : Rhapsodies Conseil
Fonction : Techniques - R&D - Ingénierie

Publiée le 29 / 06 / 2020
Expérience souhaitée : Moins de 1 an
Niveau d'études souhaité : Aucun diplôme

Description du poste

POURQUOI RHAPSODIES CONSEIL ? Pour rejoindre un cabinet indépendant en pleine croissance. Pour étendre votre réseau et approfondir votre expertise en architecture d'entreprise. Pour travailler avec des experts reconnus pour leurs compétences Avec une culture d'entreprise incarnée par des valeurs fondamentales : Engagement, Bienveillance, Dynamisme, Confiance et Agilité, Le respect de l'équilibre vie personnelle – vie professionnelle Rhapsodies conseil, un cabinet pas comme les autres … Ce qui nous démarque ? Notre ADN. Et oui ! Le conseil en management est inscrit dans les veines de chacun de nos consultants. Du conseil, certes, mais dans un environnement propice à l’épanouissement de chacun. Nos consultants évoluent au sein d’un environnement stimulant, bienveillant et convivial fondé sur le développement, le partage de connaissances, l’ouverture d’esprit ainsi que la valorisation des potentiels. Ce que nous voulons aujourd’hui, c’est partager l’aventure avec les meilleurs d’entre vous ! Et n’oubliez pas, chez Rhapsodies, on se choisit ! Rencontrons-nous, nous aurons le plaisir de vous montrer que ce ne sont pas que des mots Grands projets de transformations des SI et schémas directeurs Études d’urbanisme Instruction, cadrage, accompagnement et suivi de projets SI Rationalisation de patrimoines SI Gouvernance de l'architecture Mise en œuvre de démarches et d'outils d'architecture d'entreprise et de cartographie (Mega, Aris, Casewise…) couvrant l'ensemble des couches métier / SI (BPMN, UML etc.) Architecture et agilité Mise en place de centres de services en architecture Vous connaissez déjà des Frameworks d'architecture d'entreprise (TOGAF par exemple), de projet (COBIT, PRINCE2) ou d’agilité (SAFe, PO ou Scrum Master). Vous avez une bonne culture générale des systèmes d’information (orchestration des processus, référentiels / MDM, SOA / échanges inter-applicatifs, décisionnel …), une expertise métier (crédit, assurance etc.) ou SI (Digital, Echanges etc.) En tant que manager - ou en évolution vers un poste de manager -, vous souhaitez participer au développement de l'équipe et de ses missions comme par exemple : Développer votre réseau de contacts, répondre à des Appels d'offres, Développer votre expertise ainsi que de nouveaux produits et transmettre vos connaissances. Tout cela bien sûr en fonction de vos appétences.

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