Offre d'emploi n° 15506412

Description du poste

Qui sommes-nous ?

Fondé en 2009, INELYS est un groupe lyonnais structuré en pôles de compétences pour soutenir le développement des TPE/PME/PMI, groupes et filiales d'entreprises. 

Nos domaines d'expertise comprennent la comptabilité, l'audit, la fiscalité, le juridique, la gestion sociale, le recrutement et la communication. En constante expansion, nous avons des implantations à Lyon (siège social), Paris, Annecy et Albertville. Notre croissance continue s'accompagne d'une quête permanente de collaborations efficaces et durables, avec un engagement envers la satisfaction de nos clients.

Pour en savoir plus :

·         Découvrez notre vidéo de présentation : www.youtube.com/watch?v=7F2wVCg1TCs

·         Rendez-vous sur notre site internet : https://www.inelys.fr/

·         Retrouvez-nous sur nos réseaux sociaux : Facebook | Linkedin | Youtube

Mission

Votre / Notre projet :

Au sein d’une agence composé d’une trentaine de collaborateurs et rattaché au Chef de Mission, vous intervenez sur des dossiers diversifiés et à forte valeur ajoutée.

Pour un portefeuille de clients, principalement composé de TPE/PME, vous avez pour principales missions :

• La tenue comptable ;

• L'établissement des déclarations TVA ;

• La gestion de la révision des comptes et l'établissement du bilan en fonction de votre niveau;

• L’intervention sur des missions d'audit légal.

• Déplacements à prévoir en région parisienne et occasionnellement en province.

Avec le soutien du Chef de Mission de l’équipe, vous pouvez rapidement monter en compétences.

 Votre profil :

Issu.e d'une formation supérieure en comptabilité, vous justifiez d’une expérience de 3 ans minimum dans un cabinet d'expertise comptable.

Rigoureux.se et structuré.e, vous avez un bon esprit d'analyse. Vous souhaitez vous épanouir dans un groupe avec une bonne cohésion d’équipe et des perspectives d’évolution, alors ce poste est fait pour vous !

Et voici également les raisons qui vous feront sentir bien chez INELYS : 

 Une vie d’entreprise conviviale et agréable (Afterworks, soirées, séminaires, arbre de noël,…);

 Un environnement de travail confortable et accueillant (Bureaux modernes);

 Du sport au centre de votre bien-être (Cours de sport et des inscriptions gratuites à des évènements sportifs.  Ainsi que des douches à chaque étage sont à la disposition de nos collaborateurs);

 Un restaurant d'entreprise

 Une prise en charge de l'abonnement transport à la hauteur de 50%;

Une complémentaire santé, prise en charge à hauteur de 55%;

De la flexibilité dans votre travail (1 ou 2 jours de télétravail par semaine, et la possibilité d'aménager ses horaires sur 4.5 jours);

 Une montée en compétences (Des formations internes, des équipes au cœur des projet d'entreprise : nous prônons le management participatif);

 Une démarche RSE (entreprise à mission, dons à des œuvres sociales, mécénats culturels et sportifs, implication au sein de la CEC, digitalisation : objectif zéro papier…);

Le poste est ouvert aux personnes en situation de handicap.

Nos 5 étapes de recrutement :

01. Candidature (Nous réceptionnons et analysons votre  candidature)

02. Préqualification (Nous vous contactons pour un  premier échange)

03. Rencontre (1 ou 2 rendez-vous : en physique, par teams ou par téléphone)

04. Débriefing (Retours sur nos échanges et prise de décision)

05. On boarding (Bienvenue chez INELYS !)

Nous sommes ravis de vous accueillir !

>>> Découvre la vie d’INELYS en images ! Rendez-vous sur notre page dédiée :
https://www.inelys.fr/la-vie-chez-inelys

>>> Retrouvez également nos témoignages collaborateurs sur :
www.inelys.fr/temoignages-collaborateurs