Offre d'emploi n° 18913834

Description du poste

Acteur majeur de l'emploi depuis près de 70 ans. Implanté au cœur des bassins d’emploi, Manpower répond à vos besoins en matière de compétences : recrutement CDD/CDI, travail temporaire, alternance, évaluation et formation. Pour notre client, entreprise à taille humaine intégrée à un groupe international reconnu dans la microélectronique, nous recherchons un Test Engineering Leader / Manager Digital & Mixed Signal H/F. Spécialiste de l'industrialisation et de la production de circuits intégrés, cette structure accompagne des clients fabless sur des projets complexes à forte exigence qualité, en s'appuyant sur une chaîne de valeur complète et des moyens de test de pointe. Rattaché(e) à la direction technique, vous prenez la responsabilité des activités de test engineering sur des circuits intégrés digitaux et mixed?signal complexes, en environnement industriel. À ce titre, vous :
- Pilotez les études de faisabilité technique lors des appels d'offres clients et contribuez aux propositions techniques
- Définissez l'architecture de test et les besoins en hardware (loadboards, probe cards)
- Développez, qualifiez et optimisez les programmes de test pour la caractérisation et la production
- Gérez vos projets en lien direct avec les clients, dans une logique de partenariat technique
- Encadrez, animez et faites monter en compétences une équipe de test engineers
- Apportez votre support aux équipes de production lorsque nécessaire
- Contribuez à la roadmap et à la stratégie des moyens de test (ATE)
- Intervenez sur des équipements de test de type V93K (SMT7 / SMT8), en environnement salle de test
De formation ingénieur en électronique, microélectronique ou équivalent, vous justifiez d'au moins 7 ans d'expérience dans le développement de solutions de test sur ATE, idéalement sur des SOC digitaux complexes (CPU, mémoires, interfaces haut débit).
Vous disposez :
- D'une expertise confirmée sur la plateforme V93K
- D'une solide culture technique en test IC et industrialisation
- D'une première expérience en management ou leadership technique
- D'un excellent sens du service client et d'un bon relationnel
- D'une capacité à travailler de façon autonome, structurée et orientée résultats
- D'un bon niveau d'anglais professionnel (écrit et oral)
Vous aimez évoluer dans un environnement technique exigeant, en croissance, où l'expertise et l'esprit d'équipe font la différence.
Cette opportunité vous parle ? Vous vous projetez dans ce rôle stratégique ? Lancez?vous et postulez en ligne dès maintenant !

Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap