Offre d'emploi n° 17483161

Chargé de Missions Task Force H/F

Type de contrat : CDI
Localisation : Seine-Maritime - Paris
Entreprise : Actual Talent
Fonction : Commercial - Vente

Publiée le 25/10/2025
Expérience souhaitée : 1 à 2 ans
Niveau d'études souhaité : Bac / Bac Pro

Description du poste

Aujourd’hui, 5e acteur sur le marché du travail et de l’emploi en France, Actual group est un groupe français, à la vision résolument humaniste, qui milite chaque jour pour faciliter le droit au travail pour tous. Organisé autour de 4 métiers - travail intérimaire, recrutement, accompagnement et formation - le groupe est n° 1 de l’intérim d’insertion en France.

Dirigé par Samuel Tual, entrepreneur engagé, Actual group a développé une véritable expertise dans l’accompagnement des personnes vers l’emploi sur l’ensemble du territoire, à travers des solutions pour l’emploi et le développement des compétences. Le groupe propose également une offre de solutions RH complète pour accompagner les entreprises et créer ou trouver les compétences dont elles ont besoin.

Grâce à ses 4 100 collaborateurs et plus de 600 agences réparties sur le territoire, Actual group accompagne aujourd’hui 33 000 entreprises et 165 000 candidats à l’emploi, pour un chiffre d’affaires de 1,6 milliard en 2023. Son ambition, et celle de ses marques Actual, Leader, Ergalis, Ergos, Best intérim, Talentpeople, CCLD, Up Skills, Clémentine, Batenborch, Act4skills, Bizness, Envergure, ESUP, Holberton, est de construire ensemble le travail des femmes et des hommes, partout en France.


Actual Group recherche un Chargé de Missions Task Force H/F afin de rejoindre une équipe dynamique spécialisée dans les implants..

En tant que Chargé de missions Task Force, vous allez intervenir :

  • Soit à l'ouverture d'un nouveau compte
  • Soit pour un remplacement d'un RRI (Responsables des Ressources Intérimaires)

Vous serez au cœur de l'action, travaillant directement en étroite collaboration chez nos clients pour assurer la qualité des prestations et répondre aux demandes de recrutement. Votre rôle en cas d'ouverture de compte, consistera à mettre en place les processus et le cadre définis par le Process Manager, ainsi que de former les Responsables Ressources Intérimaires.

Vous assurez l'interface avec les interlocuteurs clés chez nos clients, gérer le sourcing et la sélection des candidats, superviser la délégation des employés intérimaires, établir les contrats de travail, réaliser des visites de poste et sécurité, saisir les relevés d'heures, clôturer les paies mensuelles et évaluer les missions des employés intérimaires.

Ce poste dynamique implique des déplacements nationaux réguliers (du lundi au vendredi, chaque semaine) peu importe votre localisation et vous offrira l'opportunité de travailler en autonomie tout en étant un acteur clé de notre équipe.

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