Offre d'emploi n° 15325792

Description du poste

Détails de l'offre Famille de métiers Architecture, bâtiment et logistique > Logistique et maintenance des moyens techniques Grade(s) recherché(s) Technicien Technicien principal de 2ème classe Technicien principal de 1ère classe Agent de maîtrise Agent de maîtrise principal Adjoint technique Métier(s) Ouvert aux contractuels Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires () Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans. Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. Temps de travail Temps complet, 1607 heures annuelles Descriptif de l'emploi Rattaché au responsable du service technique, il a en charge l’organisation et la mise en œuvre des besoins de la collectivité en matière de logistique et de transport en commun ou individuel et de logistique. Il/elle organise la conduite de véhicules des permis de catégories B, C, D, E. Missions / conditions d'exercice ACTIVITES PRINCIPALES· Sous la responsabilité du responsable de service, il/elle encadre l’équipe de terrain logistique-roulant · Assurer la gestion des plannings et des présences de l’équipe Roulage · Organiser et assurer le suivi du planning transport en autocars de tous types de sorties · Organiser ou emmener à destination des groupes de personnes · Assurer la gestion du ramassage scolaire et du transport à la piscine des scolaires · Assurer l’entretien des véhicules qui lui sont confiés · Gérer le plein de carburant des véhicules de pool ou autres · Remplacer en interne le conducteur du service affecté au la Résidence des personnes âgées · Assurer le rapatriement des personnes ne pouvant continuer une sortie organisée · Garantir le rapatriement d’un véhicule en panne ou d’une personne · Coordonner et organiser les réparations des véhicules municipaux · Assurer les astreintes de neige Logistique · Assister aux réunions de préparation des divers évènements · Gérer la logistique sur les évènements organisés par la ville ou pour le compte de la ville · Gérer le déménagement ou l’aménagement des locaux de la ville · Organiser le transport et le montage de matériel ou mobilier neuf · Assurer et mettre à jour l’affichage des panneaux administratifs de l’espace public · Organiser la mutualisation des moyens logistiques de la ville Missions exceptionnelles : · Dans le cadre du Plan Communal de Sauvegarde, il/elle peut être mobilisé pour effectuer des tâches indépendantes des missions et ne tenant aucun compte de la réglementation du poste Profils recherchés SAVOIR-FAIRE REQUIS · Capacité à mener une équipe · Rigueur · Disponibilité · Connaissance des outils bureautique (Excel-Word) EXPÉRIENCE CONSEILLÉE POUR L’EXERCER · Être titulaire du permis B, C, D · Être âgé de plus de 24 ans. · Posséder la carte individuelle de qualification de conducteur (Règlement CE n° 1360 - 2002). · Être titulaire de la formation initiale minimum obligatoire ou FIMO et être à jour de la formation continue obligatoire de sécurité (FCOS). · Expérience d’encadrement