Offre d'emploi n° 15532784

Description du poste

Détails de l'offre Famille de métiers Citoyenneté, population, affaires administratives et vie associative > Affaires administratives Grade(s) recherché(s) Vacataire Métier(s) Ouvert aux contractuels Oui () Un vacataire effectue une tâche précise et ponctuelle au sein d'une collectivité ou établissement territorial. Il n'est pas recruté sur un emploi, et ne dispose pas de droits à congés statutaires ou de droit à formation. Temps de travail Temps complet Télétravail Non Management Non Experience souhaitée Débutant Rémunération indicative 30 € brut par demi-journée de formation + € brut la feuille de logement + prime de fin de mission selon critères Descriptif de l'emploi La Ville de ROYAT, ville thermale de la métropole clermontoise (Puy de Dôme), va faire l’objet du recensement de sa population début 2025. Le recensement de la population a pour objectif de comptabiliser les logements et les habitants de la commune afin de fournir les chiffres des populations légales qui servent de référence au développement des actions municipales.Dans ce cadre, la commune est chargée d’organiser les collectes des informations auprès de la population et, pour effectuer cette mission, doit recruter par voie contractuelle 12 agents recenseurs pour la période du mercredi 8 janvier 2025 au samedi 15 février 2025. Missions / conditions d'exercice Placé(e) sous la responsabilité de la coordonnatrice communale et du coordonnateur-adjoint du recensement, chaque agent recenseur se verra attribuer un secteur géographique déterminé. Il devra obligatoirement :- s’engager à participer à tout le déroulement de l’opération,- participer à la formation obligatoire dispensée par l’INSEE sur deux demi-journées début janvier,- effectuer le repérage des adresses de son secteur géographique et les faire valider par la coordinatrice,- organiser de façon autonome son circuit afin de déposer les documents auprès de la population,- effectuer les contrôles nécessaires au respect de la qualité de la collecte (remplissage des documents,catégories de logement, …),- tenir à jour son cahier de tournée et rencontrer régulièrement la coordonnatrice communale pour lui rendre compte de l’état d’avancée de sa collecte et lui fait part des éventuelles difficultés rencontrées. Profils recherchés Disponibilité : la durée de la collecte étant strictement limitée, l’agent recenseur devra terminer son travail dans les délais impartis. De plus, il devra être disponible, notamment en soirée et le week-end, de manière à pouvoir éventuellement rencontrer les administrés.Qualités relationnelles : bonne présentation, courtoisie, aisance à l’oral, capacité à expliquer, à convaincre, à rassurer, à venir en aide aux personnes qui rencontrent des difficultés pour remplir le formulaire.Neutralité et discrétion : l’agent recenseur devra respecter scrupuleusement le secret statistique et veiller à la stricte confidentialité des données individuelles collectées.Autonomie et capacité d’organisation : gestion des tournées, prises de rdv avec les habitants, gestion du temps pour réussir sa collecte dans les délais impartis.Rigueur et méticulosité : dans l’exécution de ses tâches et le remplissage des documents administratifs. Persévérance et ténacitéBonne condition physique : déplacements importants à piedTéléphone portable obligatoire.