Offre d'emploi n° 15533416

Ajusteur Mouliste H/F

Type de contrat : CDI
Localisation : Seine-Maritime - Vaux-le-Pénil
Entreprise : Temporis
Fonction : Commercial - Vente

Publiée le 26/11/2024
Expérience souhaitée : 1 à 2 ans
Niveau d'études souhaité : Bac / Bac Pro

Description du poste

TEMPORIS Melun, une team proche de vous ! Nous recrutons les meilleurs talents et les accompagnons pour intégrer les entreprises dans lesquelles ils vont s’épanouir !Aujourd'hui le talent recherché est Ajusteur Mouliste Principales missions :En charge de la maintenance des outils de productions (moules)•Démontage des moules (croix, mouvements, coulisseaux….), et nettoyage des outils (ultrason, acide)•Vérification dimensionnel et visuel de l’état des parties moulantes•Petite réparation d’ajustage si nécessaire (polissage, échange de pièces standards tel que broches, éjecteurs…)•Rectification plane (retouche arrivée de matière et mise à longueur d’éjecteurs)•Remontage de l’outil•Graissage et stockageTitulaire d'un CAP/BEP Ajustage ou BAC Outilleur avec 3 années d'expérience en milieu industrielAvoir des connaissances en soudure,fraisage et tournage serait un plus.horaire d'équipe en 2x8 ou 3x8.La TEAM TEMPORIS vous attend à l'agence du lundi au vendredi de 08h à 12h et de 14h à 18h avec de supers avantages :> Taux horaire +10% fin de mission + 10% congés payés, heures sup possible.> Possibilité d'acompte sur paie à la semaine> CE (billetterie, club vacances, …)> Aides et services dédiés (mutuelle, logement, garde d'enfant...) Savoirs et savoir-faire Effectuer le métrage et la mise au point de systèmes, équipements mécaniques et outils de production (moule, outillage...), Identifier les défauts, les dysfonctionnements et procéder aux modifications, réajustements, Intervenir avec un moule métallique Qualités requises Autonomie, Capacité d'adaptation, Réactivité, Rigueur, Sens de l'organisation, Travail en équipe - Les entretiens de recrutement se font dans le respect des gestes barrières. - L’entreprise utilisatrice s’engage à respecter les gestes barrières pour cette mission. La politique d'embauche de l'entreprise utilisatrice vise à améliorer la représentation des personnes handicapées au sein de ses effectifs.

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