Offre d'emploi n° 15551932

Description du poste

Mission

Conseiller d’un point de vue technique et financier, et valider, en conformité avec les préconisations de Renault Group et la direction des achats, les commandes de matériel, outillage, mobilier...

Être le référent en matière d’immobilier et d’outillage pour l’ensemble des établissements RRG

Participer et déployer de manière opérationnelle, en collaboration avec les experts métiers, les différents projets dans le respect des délais impartis : planification, vérification, plan correctif, coût, qualité, délai...

Assurer le suivi des projets dans l’outil MS Project

Etablir le cahier des charges installations et entretiens du matériel et fixer des objectifs aux experts métier

Identifier les problématiques, comprendre les besoins et déployer les plans d’actions associés en collaboration avec les experts métier du réseau

Assurer une communication claire avec toutes les parties prenantes, internes et externes, lors des réunions de chantier

Assurer le respect de la bonne application des notes de sécurité, de la règlementation technique

Respecter les process de gestion des bons de commande et devis dans l’outils dédié

Préparation de la Demande d’Achat et des contrats avec l’Intendant Patrimoine

Saisir les demandes d’achats & les commandes des Etablissements RRG dans les outils dédiés

Assurer la maîtrise d’œuvre sur site si nécessaire en l’absence de l’intervention d’un architecte ou de la Direction Maîtrise d’Ouvrage

Participer à la rédaction et à la passation des marchés

Suivre les dépenses et des immobilisations,

Négocier avec les fournisseurs

Respecter et faire respecter les consignes de sécurité / réglementations HSE

Expérience : 4 à 5 ans d’expérience en tant que Chef des Services Techniques, expérience dans la coordination de projets en qualité, coût, délais, conduite de projets.
Connaissances : maitrise du Pack Office (Word, Excel, Powerpoint), autocad, technique des matériaux et des bâtiments, environnement des garages automobiles, fonctionnement d’une activité après-vente (pièces de rechange, atelier) et la maintenance des bâtiments
Aptitudes :

Génériques : confidentialité/ discrétion, loyauté, intégrité, esprit d’équipe, curiosité d’esprit, identification des problèmes, exigence, confiance en soi, sens politique, sens critique

Métier : rigueur, esprit de synthèse, esprit d’initiative, sens du résultat, ténacité, raisonnement mathématique analytique, sens du client.

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