Offre d'emploi n° 15592970

Description du poste

Rejoignez une équipe engagée au bien-être des personnes en situation de handicap !

Qui sommes-nous ?

Depuis 1961, Hapogys est une association engagée dans l'accompagnement et la défense des intérêts des personnes en situation de handicap en Gironde. Nous sommes fiers de gérer 6 établissements et services, offrant un accueil chaleureux et inclusif à plus de 330 enfants, adolescents et adultes grâce à notre équipe de 350 salariés experts et engagés.

Pour en savoir plus : https://hapogys.fr/qui-sommes-nous

Notre établissement

Situé à Tresses, l’établissement ESES Domaine de Biré est un IEM qui accueille des enfants, adolescents et jeunes adultes présentant une déficience motrice avec troubles associés ou un polyhandicap.

Il se répartit sur deux localisations :

-         Le Jardin d’Enfants Voltaire à Cenon accueille en semi-internat 35 enfants âgés de 0 à 8 ans.

-         Le site de Biré à Tresses dispose de 80 places dont 6 en accueil de nuit pour accueillir des enfants ou adolescents âgés de 8 à 22 ans (et plus pour les personnes en amendement Creton),

La mission de l’établissement est de proposer un hébergement de jour et une qualité de vie agréables aux résidents. Une équipe professionnelle qualifiée apporte des réponses aux besoins spécifiques de la personne accueillie. Elle bénéficie d’un accompagnement personnalisé et adapté tenant compte de son rythme, de ses capacités et de ses attentes.

L’établissement met tout en œuvre pour favoriser et inscrire le parcours de la personne accompagnée, en interne et en milieu ordinaire.

Description du poste

L’AS, en collaboration avec les infirmiers(-ières) ,assure les soins d’hygiène et de confort, de personne en situation de handicap et participe à l’animation de la quotidienne.

Missions

-         Accompagner les résidents dans tous les actes de la vie quotidienne en favorisant leur autonomie

-         Assister les résidents pour l'alimentation, la toilette et les déplacements

-         Etablir une relation individuelle et une communication adaptée en s’appuyant sur les outils de communication de la personne et apporter soutien et réconfort

-         Proposer et animer des ateliers en fonction des besoins et des intérêts des résidents

-         Participer à la prise en charge médicale et paramédicale en lien avec les infirmiers(-ières)

-         Participer activement à l’élaboration, la mise en œuvre, l’évaluation et les ajustements du projet personnalisé

Contrat 

-       CDI temps plein

-       Horaires : externat - du lundi au vendredi

-        Salaire : à partir de 2048€ brut/mois (+ reprise d’ancienneté sur la CCN66)

-        Congés supplémentaires : 18 jours / an

Profil

-         DEAS exigé

-         Avoir la capacité d’analyser les situations, d’observer, d’échanger et de se rendre compte

-         Savoir adapter les supports de communication au langage non verbal et maîtriser l’utilisation du matériel spécifique

-         Savoir accompagner les équipes dans la réassurance et la dédramatisation

-         Assurer un travail relationnel, d’écoute, de soutien auprès des résidents et de leurs familles

-         S’impliquer dans la dynamique collective.

Pourquoi nous rejoindre ?

-         Un environnement de travail stimulant et valorisant, centré sur le bien-être des résidents.

-         L'opportunité de faire une différence significative dans la vie de personnes en situation de handicap.

-         Une équipe engagée et bienveillante qui valorise l'inclusion et la diversité.

-         Des formations et des possibilités de développement professionnel.

-         Une attention particulière portée sur l’équilibre vie pro/vie perso de chacun.

-         Des avantages CSE

-         Parking sur site

-         Bien d’autres avantages à découvrir par vous-même

Postulez dès maintenant et contribuez à faire de chaque instant un moment de bonheur et de partage pour nos résidents !