Offre d'emploi n° 16458208

Description du poste

Description de l'entreprise

Chez Straws-Berry, on bouscule les codes des pailles jetables avec une alternative écologique, agréable et fabriquée en France à partir de fibres végétales.

Notre mission ? Remplacer les pailles en plastique, en carton ou en PLA par une solution à la fois durable, compostable et pratique pour les professionnels de la restauration.

En quelques chiffres :

• Une startup à impact, engagée pour un monde sans plastique

• Fabrication française, à partir de fibre végétale 

• Plus de 50 millions de pailles vendues

• Plus de 3 000 établissements clients en France et en Europe

• Une team d’une vingtaine de collaborateur, passionnées et drôles (du moins, on essaie)
  

  Pourquoi nous rejoindre ?

  • Pour intégrer une startup en pleine croissance, porteuse de sens

  • Pour apprendre à vendre de manière directe, efficace et humaine

  • Pour faire avancer un projet qui a de l’impact

Avantages :

• Remboursement des transports à 50%

Straws-Berry recrute 4 stagiaires commerciaux pour booster notre développement commercial.

Rattaché(e) au Directeur Général et au fondateur, tu participeras activement à la conquête de nouveaux clients et au suivi de nos leads existants. Ce stage est fait pour toi si tu aimes la vente sur le terrain comme en ligne.

Tes missions :

Développement commercial :

• Prospection terrain : aller vendre nos pailles directement auprès des bars, restaurants et hôtels.

• Prospection téléphonique & digitale : contacter des prospects par téléphone et e-mail, gérer ses leads en autonomie et conclure des ventes à distance.

Suivi des prospects :

• Relances (appels, mails)

• Suivi dans notre CRM

• Analyse des performances commerciales

Participation à la vie d’équipe :

• Réunions commerciales hebdomadaires

• Participation à des salons pro ou événements ponctuels

• Collaboration avec le pôle marketing

Tu es :

• Motivé(e) par la vente, avec une vraie aisance relationnelle

• À l’aise à l’oral, même avec des inconnus

• Rigoureux(se), organisé(e), et proactif(ve)

• Capable de travailler en équipe comme en autonomie

• Et tu as de l’humour (oui, c’est un critère !)

Pas besoin d’avoir fait une école de commerce. Ce que nous valorisons avant tout, c’est ton dynamisme, ta motivation et ta capacité à monter rapidement en compétence.