Type de contrat : Freelance
Localisation : Seine-Maritime - Colomiers
Entreprise :
Fonction : Commercial - Vente
Publiée le 08/06/2025
Expérience souhaitée : Moins de 1 an
Niveau d'études souhaité : Aucun diplôme
Nous sommes à la recherche pour un de nos clients sur Colomiers, un candidat qui a une expérience significative en atelier de câblage d'armoires électriques.
Les débutants sont tout à fait acceptés à condition d'avoir déjà un peu travaillé dans un atelier de câblage.
Le câbleur va réaliser l'armoire à partir d'un dossier de production qui comprend :
Il réalise le montage mécanique des différents composants électriques Il assure le câblage des produits en respectant le schéma électrique et les règles de câblage
Attention, le site n'est pas accessible en transport en communs
Bac professionnel en électrotechnique
Profil qui aurait fait ses stages dans un atelier de câblage et/ou des missions intérim en atelier de câblage d'armoire (exemples : ITEC, SMEE, ATEE, COMECA, LBCI, SATE, ATYLEC, TMI, FAUCHE, BONNEMAISON ET FERRAGE)
Connaissance des marques de matériel SCHNEIDER, LEGRAND et/ou SOCOMEC, ABB, MERLIN GERIN,
Câblage de tableaux divisionnaires, coffrets ou TGBT
Ayant déjà travaillé sur des chantiers types : immeubles de bureaux, mairies, écoles, centres commerciaux, hôpitaux, data center....
Notre client sera attentif à la RIGUEUR, la MINUTIE...
Ce poste nécessite une personne posée car manipulation de petits composants électriques.
Salaire : de 12EUR à 13EUR par HEURE + TICKETS RESTAURANT 11.50 EUR/JR
Cette offre correspond mieux à quelqu'un de votre entourage plutôt qu'à vous, recommandez le/la en cliquant ici et gagnez une prime !
Au sein du Groupe Interaction, nous proposons des solutions de recrutement (intérim, CDD, CDI, formation) pour accompagner le développement de l'activité des PME, ETI et Grandes Entreprises, dans le respect de nos engagements RSE.
En faisant vivre nos valeurs (Liberté, engagement, exigence, collectif, sur-mesure et proximité), nous plaçons l'humain au coeur de notre activité. Notre groupe, né en Bretagne en 1991, développe son expertise et ses compétences par l'action des 800 co-acteurs répartis dans plus de 190 agences et cabinets sur tout le territoire national français.
Notre métier : capter, gérer et faire grandir les talents. Pour chaque besoin, une solution existe au sein du Groupe Interaction. Que ce soit en intérim, en CDD, en CDI ou en formation, nous recrutons les candidats qui accompagneront la croissance des entreprises. Et parce que chaque besoin est unique, nous avons développé une offre large de solutions personnalisées et de prestations digitales.