Offre d'emploi n° 16827205

Description du poste

Présentation de la Collectivité :

Collectivité éco-responsable, attractive et conviviale, reconnue pour la qualité de son cadre de vie et sa richesse faite de diversité et de mixité, Suresnes rayonne par son dynamisme et ses projets, porteurs d’innovations à la fois sociales, solidaires et technologiques.

Suresnes est au cœur d’un pôle économique majeur de l’Ile-de-France d’environ 600 000 habitants, le Territoire Paris Ouest La Défense, créé au 1er janvier 2016. Comptant aujourd’hui près de 50 000 habitants, près de 1000 agents s’attachent quotidiennement à offrir un service public performant et de qualité à l’ensemble des Suresnois.

Pourquoi Suresnes

Vous avez l’opportunité de rejoindre une collectivité éco-responsable, qui porte haut et fort la question du bien-être au travail, de l’égalité professionnelle femmes-hommes, du handicap et du dialogue social.

Activité principale :

Le Responsable d’Unité est l’interlocuteur privilégié des responsables de service et de la directrice Famille et éducation. Il joue un rôle clé dans la gestion budgétaire et financière, en mettant en œuvre les orientations stratégiques et en assurant une veille réglementaire.

Vos missions :

Encadrement & management

• Participer au recrutement et accompagner ses collaborateurs avec un soutien technique & méthodologique
• Superviser et évaluer les agents
• Animer des réunions et assurer la diffusion des informations
• Organiser des temps d’échange avec les référents RH & Budget

Gestion budgétaire

• Superviser l’élaboration du budget des services (Affaires scolaires, Activités périscolaires) en collaboration avec la Direction Famille et éducation.
• Travailler avec les RH & Finances pour assurer un suivi budgétaire rigoureux
• Mettre en place des outils de suivi et reporting
• Gérer les risques financiers et assurer le suivi des recettes CAF (déclarations d’activités & données financières)

Gestion des achats

• Collaborer avec la commande publique pour préparer et suivre les marchés
• Participer à la rédaction des cahiers des charges & analyse des offres
• Contribuer à l’optimisation des achats en lien avec le référent budgétaire/commandes

Optimisation des moyens & suivi des indicateurs

• Définir et suivre les objectifs financiers
• Créer et analyser des tableaux de bord & rapports statistiques
• Évaluer les actions et proposer des axes d’amélioration
• Mettre en place une base de données et des indicateurs financiers

Soutien administratif & communication

• Organiser les réunions (agendas, événements)
• Assurer le rôle de référent communication pour la Direction

Profil :

Compétences théoriques

Maîtrise des outils de gestion

Connaissance des règles budgétaires & comptables publiques

Bonne compréhension des procédures et réglementations RH

Compétences techniques & pratiques

Application rigoureuse des pratiques liées à son domaine

Respect des procédures internes et réglementaires

Maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel)

Utilisation des logiciels métier (SIRH, SEDIT, Axel, logiciel CAF)

Aptitudes & qualités personnelles

Rigueur, organisation & autonomie

Capacité à aller chercher l’information et à anticiper les besoins

Travail en équipe & bon relationnel

Goût pour les chiffres et esprit analytique

Aptitude à animer & encadrer une équipe