Offre d'emploi n° 17182031

Agent de Parc H/F

Type de contrat : CDI
Localisation : Seine-Maritime - Guebwiller
Entreprise : SUP INTERIM
Fonction : Commercial - Vente

Publiée le 13/09/2025
Expérience souhaitée : 1 à 2 ans
Niveau d'études souhaité : Bac / Bac Pro

Description du poste

Critères de l'offre

  • Métiers :

    Agent de parc (H/F)
  • Diplômes :

    CAP / CFPA
  • Compétences :

    Permis B
  • Lieux :

    Guebwiller (68)
  • Conditions :

    CDIIntérimTemps Plein
  • L'entreprise

    SUP INTERIM GUEBWILLER est l'agence incontournable sur le Secteur. Notre équipe expérimentée depuis plusieurs années est à votre écoute et vous accueille pour vous présenter nos offres disponibles dans de nombreux domaines d'activité. Nous gérons tout le processus des Ressources Humaines en agence : Recrutement, Formation, Contrats, Etablissement des Payes/Factures. Notre volonté : l'HUMAIN au cœur de notre Activité !

    Description du poste

    L'agence SUP INTERIM Guebwiller cherche son nouveau AS du PARC (H/F) !
    Pas un parc avec des canards et des balançoires hein... On parle d'un Agent de parc dans le matériel pro.
    En intérim avec CDI à la clé !
    Tu veux visser ton avenir pro ? Ce job est pour toi.

    Ta journée ressemblera à ça :

    - Tu sers les clients avec le sourire (et pas des cafés, hein, du matos !)
    - Tu reprends le matériel
    - Tu donnes une seconde vie aux machines avec un petit relooking technique
    - Tu fais un peu de mécanique, façon MacGyver
    - Et tu bosses en plein air, même quand le soleil joue à cache-cache

    Horaires : 7h 12h / 13h30 18h00
    (entre 35h et 38h par semaine
    Rémunération : Smic + 13eme mois payé au mois + panier € + prime assiduité de % des heures travaillées + 10% d'IFM + 10% d'ICCP

    Description du profil

    Permis B obligatoire
    Tu as ton CAP mécanique ou espaces verts.
    De la motivation plein les poches, une âme de bricoleur et un bon sens du service, ce poste est fait pour toi !
    Postule sans attendre !

    Je postule directement sur le site de l'entreprise