Offre d'emploi n° 17214666

Adjoint Directeur de Production H/F

Type de contrat : CDI
Localisation : Seine-Maritime - Arras
Entreprise : LFB
Fonction : Commercial - Vente

Publiée le 17/09/2025
Expérience souhaitée : 1 à 2 ans
Niveau d'études souhaité : Bac / Bac Pro

Description du poste

QUELLES MISSIONS VOUS SERONT CONFIEES ?

Au sein de la Direction Industrielle et rattaché.e au Directeur de Production, vos missions seront :

  • Piloter les activités des équipes afin de garantir le maintien des standards et répondre aux objectifs de production tout en assurant la gestion des risques et la continuité de l’activité à court et long terme
  • Animer les réunions type AIC (animation intervalle courts) afin de piloter à fréquence quotidienne les résultats et les actions à engager pour maintenir les engagements de planning et la compliance de la production
  • Organiser et adapter la capacité des ressources selon les plannings d’ordonnancement, le plan directeur et S&OP définis
  • Être garant de la formation et de l’habilitation des équipes de production selon le plan de compliance défini
  • S’assurer de l’entretien des unités sous sa responsabilité, des locaux et des équipements
  • S’assurer que les produits sont fabriqués et stockés conformément aux procédures en vigueur, en vue d’obtenir la qualité requise
  • S’assurer que les validations et qualifications nécessaires ont bien été effectuées
  • Être garant du plan d’excellence opérationnelle en proposant, avec ses responsables d’amélioration continue, des processus selon les objectifs définis par le Directeur de production
  • Coordonner l’exécution du planning de métrologie et des qualifications périodiques des équipements de production de l’unité
  • QUEL PROFIL POUR CETTE OPPORTUNITE ?

    De formation Bac +5, vous avez une expérience de 10 ans minimum en tant que manager de production en industrie pharmaceutique.

    QUELLES CONDITIONS DE TRAVAIL ?

  • Poste à pourvoir en CDI
  • Poste cadre au forfait
  • Poste soumis à un suivi médical renforcé. L’aptitude au poste peut impliquer
    une vaccination prescrite par le médecin du travail.
  • QUELS AVANTAGES LIES A CE POSTE ?

  • Participation aux frais de transports : prise en charge à 50% du forfait mensuel en fonction du lieu d’habitation
  • Avantages Groupe : mutuelle, prévoyance, CE, PEG/PERCO, places en crèche
  • Tickets restaurant, Tarif préférentiel pour un abonnement sportif
  • Je postule directement sur le site de l'entreprise