Offre d'emploi n° 17448318

Directeur de site (H/F)

Type de contrat : CDI
Localisation : Seine-Saint-Denis - Bressols
Entreprise : Scalers
Fonction : Commercial - Vente

Publiée le 20/10/2025
Expérience souhaitée : Moins de 1 an
Niveau d'études souhaité : Aucun diplôme

Description du poste

Scalers recrute un directeur de site en CDI pour renforcer les équipes sur l’aire d'autoroute de Nauze Vert. (10 minutes de Montauban)

En tant que Directeur de site, vous êtes au coeur de l'action : vous orchestrez, pilotez et accompagnez vos équipes dans une démarche de performance, de qualité et d'engagement.

Prise de poste dans les prochains jours.

Avantages :

  • RTT
  • Prime
  • Frais kilométrique
  • Mutuelle
  • Formation
  • 13e mois


  • Piloter l’activité du site et impulser la performance commerciale.

  • Animer, fédérer et développer les compétences des équipes.

  • Mettre en œuvre et suivre la gestion RH opérationnelle.

  • Superviser la performance économique et garantir l’efficacité opérationnelle du site.

  • Veiller à la qualité des prestations et à l’excellence en matière d’hygiène et de sécurité alimentaire.

  • Contribuer activement au déploiement des engagements RSE, en cohérence avec les valeurs du groupe et de ses enseignes.

  • Représenter l’entreprise auprès des clients, partenaires, concédants et franchiseurs, en véritable ambassadeur du site.

  • Vous disposez d’une expérience confirmée sur un poste à responsabilités (direction de site, direction d’unité opérationnelle ou équivalent), idéalement acquise dans les secteurs de la restauration, de l’hôtellerie, du retail ou de la grande distribution.

  • Vous êtes animé(e) par la performance et le goût du résultat, avec une réelle capacité à piloter les indicateurs économiques et opérationnels.

  • Vous maîtrisez les fondamentaux de la gestion RH, financière et opérationnelle, et savez les mettre au service du développement de votre activité.

  • Vous faites preuve d’un leadership naturel, alliant exigence, sens du relationnel, écoute et capacité de décision.

Pourquoi les rejoindre ?

- Des formations à chaque étape de ton parcours.

- Des opportunités d’évolution et de mobilité dans toute la France et au sein de différentes enseignes.

- Un repas fourni à chaque midi ou soir pendant votre travail.

- Un minimum d’1 week-end non travaillé par mois.

- Des majorations pour le travail à partir de 19h, les coupures et les dimanches.

- Une prime transport

- Un CSE actif proposant des avantages : ex : chèques vacances et chèques cadeaux.

- La garantie d’une bonne mutuelle d’entreprise et prévoyance.

Intéressé(e) par cette opportunité ? N'hésitez pas à postuler !

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