Offre d'emploi n° 17534606

Description du poste

Le groupe Lorillard souhaite assoir sa croissance interne et externe en déployant au sein de groupe un nouvel ERP (IFS) commun à toutes les sociétés du groupe.

L’activité de notre Groupe a deux composantes qui en constituent l’ADN : une activité industrielle de production de menuiseries en PVC, BOIS et ALU et également une activité « d’entrepreneur » de réalisation de chantiers en fourniture et pose.

Pour cette deuxième activité stratégique, nous allons déployer un module spécifique dans l’ERP, le module Projet utilisé par d’autres acteurs majeurs dans le secteur du BTP.

En tant que coordinateur du domaine « Travaux », vous assurez un rôle clé dans la définition des processus groupe du domaine Travaux dont la phase de conception sera très prochainement lancée.

Dans le cadre de cette mission, vous êtes rattaché au directeur Projet.

Principales missions

• Vous assistez les référents métiers spécialisés dans les différents domaines des Travaux (Commerce, Chiffrage, bureaux d’études, Conduite de Travaux, contrôle budgétaire, etc.) qui apportent leur expérience opérationnelle du groupe dans les ateliers animés par les consultants de l’intégrateur
• Vous participez à l’organisation et à la rédaction des livrables des ateliers
• Vous agissez comme « médiateur » si besoin en apportant un éclairage externe lors des discussions entre référents métiers groupe et experts locaux et veillez à la cohérence de la solution globale
• Vous organisez en collaboration avec le chef de projet et les coordinateurs des autres domaines, les phases de test, de formation et de migration des données.
• Vous êtes présent pour chaque démarrage sur le terrain pour accompagner les utilisateurs de votre domaine

Profil recherché et perspectives

De formation équivalent BAC+5 spécialisé dans le BTP, vous avez effectué vos premières expériences (stage ou apprentissage) dans un bureau d’étude ou dans la conduite de Travaux.

Vous vous appuyez sur vos compétences métier et terrain pour prendre du recul sur les processus actuels du groupe et proposer des alternatives afin de se rapprocher du standard de l’ERP et de définir le standard commun au groupe.

Vous faites preuve d’écoute, savez restituer les échanges au sein d’un groupe de travail pour en ressortir les enjeux. Vous êtes force de proposition et de persuasion afin d’amener vos interlocuteurs à un consensus.

Si nécessaire, vous savez identifier les points nécessitant un arbitrage de votre direction et préparer un argumentaire afin de fournir les éléments essentiels à la décision.

Ce poste est une excellente opportunité pour appréhender les métiers de notre activité Travaux dans sa globalité de la partie commerciale à la conduite de Travaux en passant par le chiffrage.

Le Groupe Lorillard offre

• Une rémunération selon profil et expérience.
• Contrat en CDI
• Restaurant d'entreprise
• CSE
• Association sportive multi disciplinaire
• Intéressement et Participation