Description du poste
    
        
Description du poste
 Nous recherchons pour l'un de nos clients UN OUTILLEUR
 Profil recherché : - Expérience de 2 à 3 ans dans le domaine de l'outillage - Formation de niveau BAC Professionnel en mécanique ou outillage - Connaissances en fabrication et modification d'outils - Capacité à travailler en équipe et à communiquer efficacement - Rigoureux(se), organisé(e) et respectueux(se) des normes de qualité et de sécurité Si vous êtes passionné(e) par l'outillage et que vous souhaitez rejoindre une entreprise dynamique et en plein essor, n'hésitez pas à postuler pour ce poste d'outilleur
 votre rôle :
 Identifier les phases d'ajustage et de montage d'éléments, systèmes, ensembles mécaniques à partir d'un dossier technique ou d'un prototype
 Dimensionner et mettre en forme les pièces, éléments mécaniques par une opération d'assemblage, de montage, d'ajustage
 Vérifier la conformité de chaque élément
 Réaliser les ajustements et les finitions et assembler les éléments et les sous-ensembles mécaniques
 Identifier les défauts, les dysfonctionnements et procéder aux réajustements
 Préparer l'environnement des postes de production et d'assemblage
 Assurer une maintenance de premier niveau des moyens de production.
 FORMATION ASSUREE PAR L'entreprise sur le poste pour mieux vous intégrer
 en vue d'une embauche en CDI
 CONTACT : sandrine.hilario(arobase) groupe- 
Description du profil
Plusieurs diplômes de la formation initiale préparent au métier d'outilleur :
 CAP outillages en outils à découper et à emboutir
 CAP outillages en moules métalliques
 Bac professionnel Technicien en réalisation de produits mécaniques
 BTS Conception des processus de réalisation de produits
 BTS Conception de produits industriels
 Il est aussi possible de devenir outilleur par la formation continue en préparant un CQPM Outilleur de forme, le CQPM Ajusteur outilleur en emboutissage ou le Titre Professionnel d'outillage en usinage conventionnel ou numérique. 
Salaire et avantages
ce primes intéressement .. 
L'entreprise : Crit
Acteur leader dans les ressources humaines et recrutement en CDD, CDI, CDII et intérim, CRIT compte aujourd'hui près de 450 agences d'emploi généralistes et spécialisées en France.
 Depuis 60 ans, nous répondons aux besoins des entreprises publiques et privées dans tous les secteurs d'activité.
 Nous accompagnons chaque année plus de salariés de toutes qualifications (ouvriers, employés, techniciens, cadres...). Pourquoi pas vous ?
            
            
Je postule directement sur le site de l'entreprise