Offre d'emploi n° 17591842

Description du poste

Bid & Offer Manager H/F

ALTEN : MAKE IT HAPPEN !
Leader mondial du Conseil en Ingénierie et des IT Services, ALTEN compte plus de 57 000 collaborateurs dans une trentaine de pays, répartis sur trois populations : les Consultants Ingénieurs, les Fonctions Support et les Business Managers.

Nos Fonctions Support (Ressources Humaines, Finance, Juridique, Achats, Communication et Marketing) sont les piliers du Groupe et contribuent à sa croissance ; venez booster votre carrière en intégrant un environnement stimulant, à travers nos programmes de formations et de mobilités !

Afin d’accompagner le développement de la Direction Sales Operation and Performance, nous recherchons notre futur :

Bid & Offer Manager (H/F)

La Direction Sales Operation and Performance a pour vocation d’accompagner les Business Unit ALTEN sur 2 axes : la coanimation commerciale des secteurs & comptes clients majeurs et le support au business au travers d’analyses stratégiques et de pilotage des avant-ventes majeures (référencement et appels d’offre).

Vous portez l’avant-vente auprès de nos clients des secteurs Energies, Nucléaire, Renouvelable, Transport, Distribution Réseau… Votre principale mission est la coordination et l’élaboration de réponses à appels d’offre performantes et innovantes jusqu’à la contractualisation avec le client.

Vos principales missions :

Le poste recouvre aussi les activités suivantes :

COMPÉTENCES CLÉS

SOFT SKILLS
Excellente communication écrite et orale, aisance relationnelle, rigueur, esprit de synthèse, force de proposition.

FORMATION
Diplômé(e) d’une école d’ingénieur généraliste ou d’une école de commerce, vous avez une expérience préalable en avant-vente ou sur un poste similaire de minimum 2 ans, de préférence en société d’ingénierie et conseil en technologies.

Pourquoi nous rejoindre?

Ce que nous vous offrons :

Alten s’engage

Nos trois piliers d’engagement envers la durabilité

L’approche d’ALTEN en matière de durabilité et de responsabilité sociale repose sur trois piliers fondamentaux :

Humain

Nous célébrons la richesse de la diversité de nos collaborateurs, qui représentent plus de 100 nationalités. Notre engagement est de cultiver un environnement inclusif où chacun peut s’épanouir et apporter des contributions significatives. Nous accompagnons l’acquisition des compétences et soutenons activement nos talents dans leur développement personnel et professionnel.

Environnement

Notre mission est de minimiser notre impact environnemental tout en promouvant une croissance durable. Nous nous engageons à atteindre Zéro émission nette d’ici 2050, un objectif qui guide nos opérations et oriente nos initiatives stratégiques.

Innovation durable

Chez ALTEN, nous considérons les défis de durabilité comme des opportunités pour stimuler la recherche et l’innovation. Avec 31 % de notre R&D interne axée sur l’innovation durable, nous sommes déterminés à transformer ces défis en solutions qui créent de la valeur et propulsent le progrès.