Offre d'emploi n° 17701441

Description du poste

Acteur de l’industrie cosmétique en plein développement, la société PASCUAL, filiale du Groupe ANJAC Health & Beauty, conçoit, développe et conditionne des produits de maquillage en proposant à ses clients une offre complète de prestation allant du remplissage au full service. Nos clients sont des marques de renommée internationale, leaders dans l’univers de la beauté.

PASCUAL est une entreprise tournée vers un avenir plus responsable. Nous tentons de contribuer chaque jour au respect de la planète !

PASCUAL c'est le savoir-faire à la française allié aux nouvelles exigences du marché du maquillage…
sans oublier cette touche de bonne humeur que l’on retrouve dans chacun des talents de l’équipe !

Mission :

Le gestionnaire d’atelier assure :

-          La validation des dossiers de conditionnement

-          La compilation des bilans de production

-          La communication de ces données aux différents services de l’entreprise

-          La gestion de l’intérim sur le périmètre de la production

Il assure le suivi administratif de l’atelier et met à jour l’ordonnancement court terme de l’atelier.

Responsabilités et fonctions :

Validation des dossiers de production

• Contrôler la bonne préparation des dossiers en amont de la production.

• Vérifier le contenu et l’exactitude des dossiers de lot.

• Réconcilier les bilans de consommation après la production et être garant de leur exactitude. Renseigner les consommations dans l’ERP (articles consommés + PF créés) et effectuer les réintégrations.

Suivi administratif et RH de la production

• Assurer les tâches administratives liées à l’intérim : signatures des contrats de travail, saisie des relevés d’heures, vérification des factures…

• Participer à tous les projets liés à l’amélioration des documents en vigueur ou à mettre en place.

• Suivi des délais de livraison en fonction des besoins exprimés (articles de conditionnements, des nouvelles nomenclatures)

La liste des tâches n’est pas exhaustive et peut être amenée à évoluer en fonction des compétences du profil retenu et des besoins de l’entreprise.

Compétences requises :

• Connaissance, respect et application de la norme ISO 22716

• Goût du terrain

• Sens de la communication

• Sens de l’écoute

• Rigueur et organisation

• Autonomie

• Pro actif

• Gestion des priorités

• Bon relationnel

• Connaissance des logiciels de bureau

Début de contrat : dès que possible

Durée du contrat : CDI

Lieu : Ferrières-en-Brie (77)

Horaires : journée

Salaire : selon profil