Offre d'emploi n° 17724987

Description du poste

LHH Recruitment Solutions, cabinet de conseil en recrutement et évaluation d'experts, cadres et dirigeants, vous accompagne tout au long de votre carrière et s'assure que vous soyez Ready For Next .A votre écoute, nos experts en recrutement vous guident pour aller de l'avant et faire évoluer votre carrière vers la prochaine étape.

Nous recherchons pour notre client, acteur majeur industriel du dunkerquois, un contrôleur de gestion sociale H/F, afin de venir en renfort de l'équipe actuelle pour une durée de 9 mois.
Rattaché au responsable du contrôle de gestion, le contrôleur de gestion sociale H/F a pour missions principales :

• comptabiliser la masse salariale dans SAP avec le contrôle et l'intégration des lots de paie en lien avec le département RH et la paie,
• préparer le contrôle SOX mensuel d'intégration des lots de paie dans SAP
• compléter et analyser les indicateurs RH et faire le lien avec l'équipe comptable et financière.
• analyser et expliquer les écarts de la masse salariale par rapport aux prévisions
• produire les reportings mensuels et notamment le suivi des taux horaires, du partage de valeur et des charges sociales, répondre aux interrogations aux niveaux managérial et groupe
• participer à la préparation des prévisions de la masse salariale mensuelles et semestrielles
• contrôler la cohérence et la fiabilité des données sociales issues du SIRH et de la paie.

? Formation : Bac +5 en contrôle de gestion, finance, ressources humaines ou école de commerce avec spécialisation en gestion sociale.
? Expérience : 3 à 5 ans minimum en contrôle de gestion RH, paie ou reporting social, idéalement en environnement multi-sites ou groupe.
? Compétences techniques : maîtrise d’Excel avancé, outils de reporting/SIRH/BI, bonne compréhension de la paie et des indicateurs RH.
? Savoir-être : rigueur, sens de l’analyse, discrétion, esprit critique, aisance relationnelle et capacité à collaborer avec les équipes RH et Finance.
Anglais minimum B1 pour les échanges groupe.
Conditions d'emploi :
Poste à pourvoir pour une mission d'intérim de 9 mois
Rémunération : 45 à 55 K€ selon profil. Télétravail partiel possible.