Offre d'emploi n° 17786144

Description du poste

Qui sommes-nous?

Groupe français indépendant de Conseil & Ingénierie, Oteis exerce dans les domaines du bâtiment, de l'eau, de l'environnement et des infrastructures.

Oteis c'est 800 collaborateurs, 30 agences, 80 M€ de CA, un pôle Environnement MATRIciel, un pôle R&D Innovation OteisLab et des projets inspirants.

Notre fort développement lié à des succès commerciaux ainsi qu'à une politique dynamique d'acquisitions, nous amène à recruter des talents pour renforcer nos équipes en agences et au siège avec de belles opportunités d'évolution de carrière.

Oteis Conseil apporte son expertise dans la gestion de patrimoine immobilier et le conseil pour des grands comptes nationaux ou internationaux, ministères, collectivités locales et clients industriels. Nos équipes disposent de compétences pluridisciplinaires sur l'ensemble des thématiques Services – Maintenance – Energies – Data Management – Travaux.

L'environnement d'Oteis Conseil mêle à la fois autonomie et responsabilités, il vous permettra de découvrir une grande diversité de clients favorisant votre montée en compétences. Vous serez membre d'un collectif engagé avec lequel vous partagerez vos expériences et vos réussites

Vos missions

En collaboration avec une équipe d'ingénieurs en exploitation maintenance et performance énergétique, vous travaillerez sur des missions relatives à la prise en compte de l'exploitation et de la maintenance dans des bâtiments tertiaires ou résidentiels et dans la mise en œuvre de solutions techniques et contractuelles sur l'efficacité énergétique des bâtiments.

• Réaliser des études pour la mise en œuvre de CPE (Contrat de Performance Energétique) : étude de faisabilité, mise en œuvre et passation des marchés : le fait d'avoir réalisé ce type de mission est indispensable pour répondre à l'offre
• Participer à la conception d'Actions de Performance Energétique dans le cadre de Marchés Globaux de Performance
• Réaliser des audits énergétiques (visites, état des lieux de l'existant, diagnostic des systèmes énergétiques et du bâti, analyse des consommations d'énergie, proposition/chiffrage d'actions d'économie d'énergie et valorisation des gains) sur divers types de bâtiments : bureaux, communaux, santé, industrie, …
• Réaliser des STD (simulations thermiques dynamiques) pour déterminer les gains énergétiques sur des outils tels que Pléiades-Comfie, BAO Evo SED Perrenoud, …)
• Maîtriser le calcul et l'analyse des consommations énergétiques
• Suivre les consommations énergétiques des bâtiments et faire de l'Energy Management auprès des Clients
• Accompagner les Clients dans la réponse au Décret Tertiaire
• Réaliser des calculs en coût global
• Le commissionnement des installations en collaboration avec des ingénieurs certifiés CBCP est un plus
• Les connaissances sur les ENR (biomasse, géothermie, solaire) est un plus
• La certification PMVA (IPMVP niveau 3) est un plus

Vos atouts

Chargé.e d'Affaires en efficacité énergétique/thermique du bâtiment, vous avez développé des compétences dans l'exploitation et la maintenance des systèmes énergétiques. Votre formation initiale et votre expérience de 4 ans minimum (obligatoire) vous procurent une légitimité et des aptitudes pour dialoguer avec les propriétaires des bâtiments, les property managers, les entreprises de maintenance afin de comprendre leurs besoins et de les retranscrire dans les projets.

Vous appréciez le travail en équipe, possédez un bon sens du relationnel et êtes suffisamment autonome pour accepter un management à distance.

Vous êtes également reconnu.e pour votre implication et votre rigueur.

Des déplacements auprès de nos clients sont à prévoir. (Permis B obligatoire)

Chez Oteis nous encourageons l'esprit d'initiative de nos équipes et nous proposons de nombreuses opportunités d'évolution et de mobilité

• Rémunération selon le profil
• Télétravail
• Horaires flexibles
• 11 RTT
• Titres restaurant
• Remboursement transport en commun/vélo
• Mutuelle & Prévoyance
• CSE
• Accès aux communautés Métier
• Plan de développement des compétences