Type de contrat : Freelance
Localisation : Sarthe
Entreprise : Paprec Energies Opérations
Fonction : Commercial - Vente
Publiée le 06/12/2025
Expérience souhaitée : Moins de 1 an
Niveau d'études souhaité : Aucun diplôme
Rejoignez-nous dans une aventure extraordinaire au service de la planète
Mission
Nous recherchons un(e)
Assistant(e) Planning
en
CDD de remplacement
pour intégrer notre équipe dynamique. Vous serez en charge de l'organisation et du suivi des opérations quotidiennes, en assurant une gestion optimale des plannings et de l'administration. Si vous êtes réactif(ve), organisé(e), et aimez travailler en équipe, ce poste est fait pour vous
Au sein des équipes planning et bascule de l'agence, vous effectuerez des missions liées à l'administratif et la logistique de la collecte des déchets.
Vos Missions Seront Les Suivantes
Profil
Vous avez idéalement une expérience dans la logistique.
Autonome et sachant travailler en équipe,
bon relationnel
tant auprès des équipes
chauffeurs
que des
clients,
capacité d'anticipation et de réflexion sur l'organisation des tournées, bon sens d'orientation géographique
A l'aise avec les outils informatiques (navigation, planification)
Poste à pourvoir dès que possible.
Si vous êtes motivé(e) et prêt(e) à rejoindre une équipe dynamique, n'hésitez pas à postuler
Compétences
Planning
Relation Client
réglementaion transport
Paprec en bref
PAPREC GROUP est le premier groupe français de recyclage, avec 16 millions de tonnes de déchets à recycler, à travers un réseau de plus de 350 sites en France et à l'international. Il compte aujourd'hui près de collaborateurs et affiche un chiffre d'affaires de 3 Milliards d'Euros.
Le mot du DRH
Nous recherchons des individus passionnés, prêts à relever les défis d'une industrie en pleine évolution, et désireux de contribuer activement à la préservation de notre environnement. Rejoindre notre équipe, c'est intégrer une entreprise dynamique et innovante, où chaque jour est une opportunité d'apprendre et de grandir professionnellement. Nous offrons un cadre de travail stimulant, soutenu par une politique RH engagée qui favorise la diversité, l'égalité des chances et le développement des compétences.
Stéphane GERARD
Directeur des Ressources Humaines
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