Offre d'emploi n° 17878709

JURISTE AT/MP H/F

Type de contrat : CDI
Localisation : Seine-Maritime - Nice
Entreprise : GSF
Fonction : Commercial - Vente

Publiée le 14/12/2025
Expérience souhaitée : 1 à 2 ans
Niveau d'études souhaité : Bac / Bac Pro

Description du poste

Informations générales

Etablissement (veuillez saisir un établissement)

Groupe Indépendant Français de services aux entreprises, acteur de référence dans son secteur d'activité, GSF a bâti son développement sur la qualité de sa relation client et sur l'excellence de ses prestations.

Avec plus de établissements en France ainsi qu'à l'international (Canada, USA, Grande-Bretagne...), les équipes du Groupe agissent en véritables ingénieurs de l'Hygiène, de la Propreté et du Multiservice, avec une expertise reconnue dans de nombreux secteurs d'activité.

S'appuyant sur son modèle de croissance responsable, le Groupe a depuis plus de 60 ans su faire de sa Culture d'Entreprise, basée sur des valeurs d'excellence et sur l'importance accordée à l'humain, le moteur d'une croissance ininterrompue depuis sa création, avec un CA de plus de 1,3 milliard d'euros.

Date de début de diffusion

04/08/

Date de parution

24/10/

Description du poste

Métier

SERVICES SUPPORT A LA PRODUCTION - JURIDIQUE

Intitulé du poste

JURISTE AT/MP H/F

Type de Contrat

CDI

Description du poste

Dans le cadre de notre développement, nous recrutons notre Juriste AT/MP H/F pour notre Siège Social basé à Sophia Antipolis .


Mon quotidien ?

  • Accompagner les établissements dans la gestion administrative des accidents du travail et des maladies professionnelles.
  • Participer activement à la gestion annuelle de la tarification AT, en menant des actions permettant loptimisation des coûts et des taux de cotisation.
  • Informer, former et conseiller les établissements sur les sujets liés à la sécurité sociale et la prévention des risques professionnels.
  • Assurer une veille juridique sur les évolutions du droit de la sécurité sociale.
  • Analyser les situations émanant des établissements pour évaluer les risques juridiques, simuler les taux AT/MP, et proposer des axes de correction.
  • Gérer les contentieux AT/MP : rédaction de recours, suivi des dossiers avec les commissions amiables, cabinets-conseils et CPAM/CARSAT, demandes de recalculs de taux, réintégration ou déductions de cotisations.
  • Collaborer avec les avocats partenaires, organismes sociaux, et services internes (RH, Comptabilité, Prévention).
  • Tenir à jour les tableaux de bord, assurer le reporting des dossiers, et présenter lactualité juridique AT/MP.
  • Profil

    Titulaire dun Master 2 en Droit de la Sécurité Sociale, Droit Social ou Droit du Travail, je possède de solides compétences juridiques, notamment en matière de tarification des risques professionnels et de contentieux SS.

    Rigoureux(se), organisé(e) et autonome, je sais analyser une situation, en mesurer les enjeux juridiques et proposer des solutions adaptées.

    Doté(e) dun bon relationnel, je sais travailler en transversal avec différents interlocuteurs internes et externes. Ma capacité danalyse et de synthèse, ainsi que mes qualités rédactionnelles, sont des atouts essentiels pour réussir dans mes missions.

    Ma rémunération est attractive :44 brut par an sur 14 mois.

    Retrouvez toutes nos opportunités de carrière à pourvoir sur l'ensemble de la France sur style="text-align: justify">

    Chez GSF, nous sommes fiers de souscrire au principe de légalité daccès à lemploi et nous travaillons à former des équipes qui reflètent la diversité qui compose la société française.

    Nous visons à éliminer les obstacles à laccessibilité en emploi et aspirons à offrir un environnement de travail inclusif et équitable où chaque personne est valorisée, quelles que soient son identité ou ses différences, afin de lui permettre de réaliser son plein potentiel.

    Statut

    Cadre

    Localisation du poste

    Localisation du poste

    Provence-Alpes-Côte d'Azur, ALPES MARITIMES

    Ville

    Sophia Antipolis

    Je postule directement sur le site de l'entreprise