Type de contrat : CDI
Localisation : Seine-Maritime - Ozoir-la-Ferrière
Entreprise : Manpower
Fonction : Commercial - Vente
Publiée le 24/12/2025
Expérience souhaitée : 1 à 2 ans
Niveau d'études souhaité : Bac / Bac Pro
Manpower PONTAULT COMBAULT recherche pour son client, un acteur du secteur des Industries manufacturières et production, un Assistant comptable (H/F).<br/>Poste basé à Ozoir La Ferrrière - 77330. Sous la responsabilité du Responsable Financier,vous serez en charge de :<br/> - Comptabilité clients :validation des factures, suivi des créances, gestion des relances, traitement des remises Factor.<br/> - Comptabilité fournisseurs :contrôle des factures, préparation des paiements, gestion des demandes spécifiques.<br/> - Trésorerie :réconciliation quotidienne des opérations bancaires, saisie des règlements dans l'ERP.<br/> - Comptabilité générale :saisie des écritures (paie, amortissements), contrôle de cohérence des comptes, assistance à l'amélioration des procédures.<br/>35 heures de travail par semaine, du lundi au vendredi.<br/>Rémunération selon profil et expérience, base de 30 KE bruts annuels sur 13 mois.<br/>Tickets restaurants. <br/> - Formation comptable niveau BAC / BAC +2<br/> - ?Première expérience en comptabilité exigée.<br/> - Rigoureux(se), organisé(e), respectueux(se) des procédures.<br/> - À l'aise avec les systèmes d'information (ERP, PACK OFFICE).<br/> - L'utilisation de l'anglais professionnel serait un plus.<br/>Rejoignez notre client, une entreprise en croissance où vos compétences comptables feront la différence au sein d'unenvironnement stimulant avec des outils modernes et des processus en amélioration continue.<br/><br/>Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Manpower, au coeur des activités de ManpowerGroup, est l'un des leaders mondiaux du recrutement temporaire et permanent.<br/> Combinant présence internationale et expertise locale, Manpower apporte des réponses adaptées et rapides aux besoins spécifiques de chaque entreprise, en matière de travail intérimaire, de recrutement en CDI/CDD, d'évaluation et de formation.