Offre d'emploi n° 17966275

Agent Immobilier / Conseiller en Transaction Immobilière (H/F)

Type de contrat : CDI
Localisation : Seine-Maritime - Toulouse
Entreprise : Adsearch
Fonction : Commercial - Vente

Publiée le 25/12/2025
Expérience souhaitée : 1 à 2 ans
Niveau d'études souhaité : Bac / Bac Pro

Description du poste

Description du poste

En bref, Agent Immobilier / Conseiller en Transaction Immobilière (H/F) - Toulouse Ouest - Agence de proximité - Transaction uniquement - Indépendant ou Salarié
 
Adsearch recherche pour l’un de ses clients, agence immobilière indépendante spécialisée en transaction immobilière, un Agent Immobilier / Conseiller en Transaction Immobilière (H/F).
Poste à pourvoir sur le secteur de Toulouse Ouest, au sein d’une agence de proximité implantée depuis 2014.
 
Missions principales :
-Développer et animer un portefeuille de clients et de biens sur un secteur géographique défini.
-Réaliser les estimations immobilières.
-Prendre des mandats de vente.
-Organiser et effectuer les visites des biens.
-Accompagner vendeurs et acquéreurs à chaque étape de la transaction.
-Assurer le suivi administratif des dossiers et la négociation des ventes.
 
 

Profil recherché

Votre profil :
-Aucune formation spécifique exigée, le savoir-être prime sur le savoir-faire.
-Profil débutant accepté et formable.
-Profil expérimenté avec une approche relationnelle et terrain apprécié.
-Vous êtes autonome, dynamique et doté d’un bon relationnel.
-Vous souhaitez vous intégrer durablement dans une petite équipe.
-Permis B et véhicule personnel indispensables.
 
Vos avantages :
-Statut agent commercial privilégié avec une rémunération attractive.
-50 % de commission sur les ventes avec contact fourni par l’agence.
-60 % de commission sur les ventes issues de votre prospection personnelle.
-Contacts entrants générés par la notoriété locale et le référencement naturel.
-Formation et accompagnement assurés par le gérant.
-Process structurés et outils performants.
-Zone géographique restreinte limitant les déplacements.
-Ambiance conviviale et esprit d’équipe au sein d’une structure à taille humaine.
 
Processus de recrutement efficace => présélection par Adsearch, entretien avec le gérant de l’agence, décision rapide.
 
Confidentialité assurée.
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