Offre d'emploi n° 18069374

Description du poste

Descriptif de l’entreprise

AURA AERO, constructeur aéronautique français, conçoit et fabrique des avions à faible émission de carbone présentant une efficacité inégalée.

Avec plus de 200 collaborateurs, nous mettons à profit les talents pluridisciplinaires de notre équipe pour apporter des réponses aux enjeux des mobilités d’aujourd’hui et de demain. 

Nous rejoindre, c’est innover avec passion pour contribuer à l'émergence d’avions de nouvelle génération.

Descriptif de poste

Rattaché au Responsable Composites, l’Opérateur Composites H/F assure la fabrication d’éléments et de sous-ensembles composites pour la construction aéronautique. 

À ce titre, vos missions principales consistent donc à :

• Réaliser la découpe de tissus ; 

• Préparer les moules et les mélanges de résine ; 

• En fonction des compétences, effectuer le drapage des tissus et l’application de la résine ; 

• Identifier et faire la traçabilité des matériaux utilisés de la coupe à leur transformation ; 

• Assurer l’entretien et la maintenance de premier niveau de son outil de production ;  

• Échanger avec les autres services pour optimiser la production.

Profil recherché

Issu d’une formation spécialisée en matériaux composites, vous débutez dans la pratique des opérations de fabrication du composite. Débutant accepté et évolution possible en fonction des compétences.

Vous êtes soigneux, appliqué et créatif. 

Pour mener à bien vos missions,  vos atouts principaux pour le poste sont les suivants : 

• Connaissance du drapage;; 

• Notions des procédés de mise en œuvre du composites (moulage pré imprégné, sous vide, pièces sandwich) ; 

• Connaissance des outils informatiques et lecture de plans 3D et de gammes de fabrication.  
  

Enfin, vous avez le sens du détail et êtes attaché à fabriquer des pièces avec un haut degré de qualité. 

Chaque candidature sera traitée de manière égale dans le respect de la diversité et de l'inclusion et sur les seuls critères de la compétence et de la motivation. 

Les petits plus : 

• Statut non-cadre, jusqu’à 12 RTT/an selon l’organisation du travail ;

• Primes de 13ème mois & d’intéressement ;

• Mutuelle et Prévoyance d’entreprise prises en charge à 100% ;

• Carte Tickets Restaurants Swile à hauteur de 9€ par jour travaillé pris en charge à 50% ;

• Accès à des places en crèches dans le réseau partenaire People & Baby ;

• Abonnements transports (Tisséo, Vélôtoulouse, SNCF) pris en en charge à 50% ;

• Culture d'entreprise rythmée par des événements fédérateurs & des moments de convivialité.

Cugnaux (31) 

Prêt à décoller avec nous ?