Offre d'emploi n° 18108770

- (F/H) - CDD - 28H

Type de contrat : Freelance
Localisation : Loir-et-Cher
Entreprise : Foodles
Fonction : Commercial - Vente

Publiée le 15/01/2026
Expérience souhaitée : Moins de 1 an
Niveau d'études souhaité : Aucun diplôme

Description du poste

Foodles, c'est la cantine en mieux : plus simple, plus généreuse, et plus conviviale Nous ré-enchantons la vie au bureau en proposant une solution de restauration sur-mesure, livrée clé en main, afin que chaque collaborateur puisse accéder à une alimentation variée et équilibrée et à moindre coût.

Poste en CDD -28h

Site : Saint Ouen

Horaire:4H à 11H20

Jours travaillés: du Vendredi au Lundi

Votre mission : Pour mener à bien votre mission au sein de Foodles, vos principales activités seront les suivantes :

  • Charger le véhicule avec les commandes préalablement préparées
  • Réaliser votre circuit de livraison à l'aide de notre outil d'optimisation de tournées (les tournées sont prédéfinies)
  • Veiller au bon remplissage des frigos dans le respect des standards de Foodles et du FIFO
  • Approvisionner les machines à café et assurer un nettoyage au quotidien
  • Veiller au respect de la chaine du froid lors de la tournée de livraison
  • Signaler les anomalies lors d'un approvisionnement
  • S'assurer de la propreté de l'espace cafétéria
  • Décharger et nettoyer le véhicule au retour à l'entrepôt
  • S'assurer du bon état de son véhicule et remonter les problématiques à son responsable
  • Respecter le code de la route
  • Nettoyer le frigo Foodles

Profil recherché :Vous êtes le/la qu'il nous faut si vous vous reconnaissez dans le profil suivant :

  • Titulaire d'un permis B valide
  • Rigueur
  • Ponctualité
  • Esprit d'équipe
  • Expérience en livraison


Pourquoi rejoindre notre aventure ?

  • Une équipe dynamique et sur-motivée au sein de laquelle vous gagnerez en autonomie et en responsabilités
  • Des repas à prix très mini (vraiment… mini), tous les midis
  • Des bureaux super biens situés et très accessibles
  • Et bien d'autres avantages ;)

Le process :

  • Un entretien réalisé par la Team Talent Aquisition en visio
  • Un second entretien avec le Hiring Manager en présentiel

A compétences égales, Foodles donne la priorité aux personnes handicapées et aux autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi.

Dans le cadre de nos engagements, nous ne demandons pas aux candidat·e·s d'informations relatives à leurs antécédents salariaux, ni de documents liés à leur solvabilité.

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