Offre d'emploi n° 18227614

Description du poste

3F GRAND EST | CDI | * | Strasbourg/Nancy | 30/03/2026 | Télétravail proposé

Description de l'entreprise :

Le groupe 3F gère près de logements sociaux, foyers d'hébergements et commerces sur toute la France. Depuis la construction, la gestion et l'entretien du patrimoine, en passant par le renouvellement urbain, le développement et la vente, nous agissons au plus près des préoccupations des territoires.
Chez 3F, nous favorisons l'inclusion en proposant des offres accessibles à toutes et tous. Le recrutement, l'intégration et l'accompagnement de carrière des personnes en situation de handicap font partie des valeurs portées par nos équipes. Diversité des profils, des parcours et des expériences font la richesse de notre entreprise.

Description du poste :

Rattaché.e à la Direction Générale, vous contribuez à la définition, à la mise en œuvre et contrôler la bonne exécution de
la stratégie générale de l'entreprise, en pilotant les activités de
réhabilitation du patrimoine bâti, de construction, de développement foncier,
de politique architecturale, de développement durable.

Vos missions seront notamment :

• Proposer et mettre en œuvre la politique technique de son périmètre
  d'intervention, en cohérence avec les orientations stratégiques du groupe, afin
  d'assurer la qualité, la pérennité et la performance du patrimoine.
• A l'appui des résultats de l'audit
  patrimonial réalisé en 2025, piloter la qualité de service délivrée aux clients
  et aux territoires. Être le garant de la gestion patrimoniale de l'entreprise.
• Définir la feuille de route
  patrimoniale opérationnelle annuelle priorisant les interventions urgentes et
  réglementaires.
• Proposer un PPE et un PSP intégrant les résultats de l'audit
  patrimonial et garantissant le bon état du patrimoine existant. Contrôler le
  respect des indicateurs financiers annuels, proposer les mesures correctives
  éventuelles, ainsi que les leviers d'optimisation à mettre en place.
• Piloter la stratégie
  d'investissement patrimoniale en lien avec les orientations du Groupe et de
  l'entreprise
• Contrôler le respect des
  procédures définies avec la direction générale et assurer un appui opérationnel
  aux directions de l'entreprise.
• S'assurer de la mise en place et de la bonne exécution des contrats permettant
  d'assurer la sécurité des chantiers et du parc en exploitation.
• Superviser les opérations de travaux neufs, de réhabilitation et de
  rénovation des équipements techniques, ainsi que la gestion des garanties liées
  à la construction.
• Optimiser les moyens humains, financiers et matériels mis à disposition,
  dans une logique d'efficience, d'innovation et de développement durable, pour
  accompagner les évolutions de l'entreprise et contribuer activement à son
  développement.

Profil attendu :

Formation:
diplôme de niveau Bac +5 (Master 2) école d'ingénieur (génie civil, bâtiment,
aménagement, etc.), architecture ou urbanisme, sciences politiques avec
spécialisation en urbanisme, droit, économie ou gestion avec un cycle
complémentaire en urbanisme

Expertise
technique affirmée dans le domaine de la réhabilitation/rénovation. Compétences
managériales et capacité à fédérer les équipes

Expérience: 10 à 15 ans dans les domaines de la maîtrise d'ouvrage ou de
la maîtrise d'œuvre, incluant le pilotage stratégique de projets complexes, la
gestion de projets de construction, de réhabilitation ou de rénovation
technique, le management d'équipes pluridisciplinaires, la conduite du
changement et l'accompagnement des évolutions organisationnelles

Avantages :

* Télétravail
* 30 jours de congés payés
* Forfait 213 jours
* Mutuelle avantageuse
* Horaires variables
* Intéressement
* Prise en charge des frais de transport en commun (60%)
* Carte restaurant
* Avantages CSE