Offre d'emploi n° 18247855

Description du poste

A propos de nous :

Vous souhaitez rejoindre une entreprise dynamique, innovante et en pleine croissance ?

, leader français de la vente en ligne de fournitures scolaires, de bureau et de loisirs créatifs, vous ouvre ses portes

Depuis plus de 15 ans, nous évoluons avec passion dans le monde du e-commerce. Notre équipe, à taille humaine et pleine d'énergie, partage une ambition commune : offrir la meilleure expérience à nos clients tout en cultivant un environnement de travail convivial et stimulant.

Aujourd'hui, nous recherchons un(e) Gestionnaire de Paie et RH confirmé(e) pour renforcer notre équipe et accompagner notre développement.

Vos missions principales

Rattaché(e) à la Responsable Administrative et Financière, vous aurez un rôle central dans la gestion de la paie et l'administration du personnel, tout en veillant à la conformité sociale de l'entreprise.

Vos principales missions :

• Établir et contrôler les bulletins de paie.
• Assurer les déclarations sociales (DSN) et le suivi des obligations légales.
• Gérer les relations avec les organismes sociaux.
• Administrer la vie du salarié : contrats, embauches, mutuelle/prévoyance, titres restaurant, attestations, etc.
• Effectuer une veille sociale et réglementaire continue.
• Encadrer et accompagner une équipe d'assistants RH.

Outils utilisés

·Logiciel de paie SILAE (maîtrise indispensable).

·SIRH Kelio.

Ce que nous offrons

• CDI – Temps plein (35h)
• Rémunération :selon profil et expérience
• Tickets restaurant + gratification annuelle
• Une équipe soudée et bienveillante
• Un environnement stimulant, au cœur d'un secteur en pleine expansion

Profil recherché

·Diplôme Bac+2 ou Bac+3 en gestion de la paie et administration RH.

·Expérience confirmée de 3 ans minimum en entreprise ou en cabinet d'expertise comptable.

Qualités attendues :

·Organisation et rigueur, avec une capacité à gérer les priorités et respecter les délais.

·Esprit d'équipe et sens du travail collaboratif.

·Discrétion et fiabilité dans le traitement d'informations sensibles.

·Résistance au stress, à l'aise avec les pics d'activité.

·Autonomie dans la gestion complète de la paie.

Un poste riche, rythmé par la saisonnalité, idéal pour un(e) expert(e) paie qui aime les environnements dynamiques

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