Offre d'emploi n° 18256145

Description du poste

Tu cherches une structure où la technique est reine, mais où l'humain n'est pas une option ? Bienvenue chez SFEIR Toulouse. Ici, pas de \"ressources\", mais une communauté d'expert·e·s animée par Nicolas Misiak. Nous sommes une agence à taille humaine, adossée à la force de frappe d'un groupe de 900 passionnés. Notre promesse : te faire innover et évoluer au sein d'un collectif stimulant et bienveillant.
Ta mission : Expertise & Impact
On ne cherche pas à empiler les buzzwords, mais à construire des systèmes robustes. Tu interviendras sur des projets de modernisation ou de création, avec une stack actuelle et cohérente.
Ton terrain de jeu :
L'essentiel : Java 17 / 21 et Spring Boot 3. L'architecture : Microservices, APIs REST/gRPC et une vraie culture Cloud (AWS, ou GCP). La qualité (non négociable) : Clean Code, TDD et Code Reviews systématiques. L'écosystème : Tu maîtrises ton code jusqu'à la prod (Docker, CI/CD, bases de l'observabilité).
Ce qu'on attend de toi :
Impact : Tu ne fais pas juste \"tourner le code\", tu le rends maintenable et scalable. Vision : Tu sais prendre du recul pour discuter architecture et défendre tes choix techniques. Transmission : Tu partages ton savoir. Chez nous, faire grandir les autres (et apprendre d'eux) fait partie du job.
L'Expérience SFEIR (tes avantages \"Tech\")
Pourquoi nous choisir ? Parce que nous t'offrons un cadre structuré pour grandir
- Engineering management : Ton manager n'est pas un commercial. C'est Gaëtan, un expert technique qui comprend ton métier et t'aide à construire ta trajectoire.
- Formation continue : Accède au catalogue de SFEIR Institute pour suivre les formations de ton choix et passer des certifications (Architecture, Dev, Data, Cloud...). Tu as du temps libre pour apprendre.
- Esprit pionnier & IA : Même en Java tu gardes une longueur d'avance. Tu pourras te former à l'IA générative via notre programme SFEIR IA et nos outils internes comme RAISE.
- Carrière à la carte : Tu veux devenir Staff Engineer ? Ou bifurquer vers le management ? C'est toi qui donnes le rythme lors de ton Comité Carrière annuel.
La Vie à Toulouse
Rejoindre l'équipe toulousaine, c'est intégrer un collectif soudé :
Locaux Premium : En plein centre de Toulouse à deux pas du Capitole Communauté active : Nous sommes speakers au DevFest Toulouse et Devoxx, nous organisons des meetups et vibe coding. Tu as envie de partager ? La scène est à toi Ambiance : Une équipe où tout le monde se connaît. Afterworks, sport, et entraide sont la norme.
Le Process (simple & transparent)
1. Premier contact : On vérifie que le \"fit\" est là. 2. Entretien RH : Pour comprendre tes moteurs et tes envies. 3. Les PlayOffs : Pas de QCM bête et méchant. Un échange technique avec 3 pairs (Sfeirians) autour de cas concrets (Algo, Java, Spring). C'est bienveillant et constructif. 4. Rencontre commerce : Échange final avec Claire K/ourio sur la vision et les missions.
Prêt·e à passer au niveau supérieur ? Postule et viens rencontrer la communauté :)