Type de contrat : Freelance
Localisation : Yonne
Entreprise : CONSEIL DEPARTEMENTAL de l'Essonne
Fonction : Commercial - Vente
Publiée le 07/02/2026
Expérience souhaitée : Moins de 1 an
Niveau d'études souhaité : Aucun diplôme
Informations générales
Référence de l'offre:
Type de contrat: Emploi permanent
Lieu de travail: EVRY
Vos missions
Le Département de l'Essonne recrute pour sa Direction des finances et du contrôle de gestion :
Un chargé de mission ingénierie financière (H/F)
Vous avez envie de contribuer à la qualité de vie des Essonniens tout en donnant du sens à vos missions ?
Le Département de l'Essonne est à la recherche de ses futurs « héros du quotidien ».
Au service d'1,3 millions d'habitants, nos 4 300 agents interviennent sur des compétences très diversifiées réparties autour de 170 métiers.
Petite enfance, collèges, voirie, autonomie des personnes âgées ou en situation de handicap, environnement, culture… votre futur poste vous attend Choisir le Département de l'Essonne c'est aussi faire évoluer sa carrière en conciliant plus facilement vie personnelle et vie professionnelle.
Vous vous sentez l'âme d'un « super héros du quotidien » ? Alors, rejoignez-nous
En collaboration étroite le chef de service stratégie budgétaire et financière, vous assurerez les missions suivantes :
Votre profil
Issu d'une formation supérieur bac +4/5, vous possédez idéalement d'une première expérience réussie dans un poste similaire. Vous disposez de connaissances sur l'organisation et le fonctionnement des collectivités territoriales, des services départementaux et des dispositifs institutionnels, si possible dans le domaine des métiers des finances locales.
Doté d'un bon relationnel, vous appréciez le travail en équipe et en transversalité. Vous maitrisez parfaitement les outils bureautique (Excel, Word, PowerPoint…).
Vous possédez des qualités relationnelles, d'analyse et de synthèse. Vous faites preuve de grande rigueur, dynamique, soucieux du détail et vous êtes force de proposition.
Autres informations
Poste à pourvoir dès que possible sur le cadre d'emploi des attachés territoriaux par voie statutaire ou contractuelle.
Temps de travail : 39 heures par semaine, 50 jours de repos.
Rémunération statutaire + régime indemnitaire + primes annuelles + participation employeur à la mutuelle et à la prévoyance + CNAS.
Je postule directement sur le site de l'entreprise