Type de contrat : CDI
Localisation : Loir-et-Cher - Vesoul
Entreprise : Groupe Associatif Handy'Up
Fonction : Santé - Social
Publiée le 12/02/2026
Expérience souhaitée : Moins de 1 an
Niveau d'études souhaité : Aucun diplôme
Le Groupe Associatif Handy’Up est né en 2019 de l’union entre l’Adapei de Haute-Saône et l’AGEI (Côte-d’Or). Il s’est ensuite renforcé de deux nouvelles associations, l’AT70 en 2024 et Idoine en 2025.
Véritable acteur des politiques publiques, il a pour mission d’accompagner les personnes handicapées et leurs parents, de les représenter et les soutenir pour une société plus juste et plus inclusive.
L'Association accompagne plus de 1600 personnes handicapées et emploie plus de 1000 salariés.
Le Groupe Associatif Handy’Up compte 36 établissements et services répartis en 4 secteurs : enfance, hébergement et travail et vie sociale.
https://www.youtube.com/watch?v=jxyVtAnsyRA
L’ÉTABLISSEMENT
L’Entreprise Adaptée « AdapeiPro70 Technologia », certifiée ISO 9001, est une blanchisserie industrielle fortement automatisée, d’une capacité de 20 tonnes par jour. Elle regroupe sur son site de la zone Technologia plus de 170 collaborateurs
Avantages :
LES MISSIONS
Sous l’autorité du Chef d’Atelier, vous assurez la mise en œuvre des activités de l’atelier, de l’équipe transport et des sites externalisés en coordonnant les chefs d’équipe dans le respect des valeurs de l’association et des critères qualité, hygiène, sécurité, productivité et service.
Management des chefs d’équipes (10),
Gestion de la production des ateliers au quotidien et avec une vision mensuelle dans le respect des impératifs clients en termes de qualité, quantité, délais,
Gérer l’interface des ateliers avec les différents services,
Contribuer à l’amélioration continue,
Gestion des ressources humaine :
- En participant à la mise en œuvre des parcours socio-professionnels,
- En coordonnant l’évaluation et la formation au poste de travail,
- En coordonnant les plannings des personnes sous sa responsabilité (état de présence, autorisation d’absence, dépassements, retard)
LE PROFIL RECHERCHÉ
Titulaire au minimum d’une formation de niveau 5 (bac +2),
Dans l’idéal, justifier d’une expérience en industrie sur des process en flux tendus,
Savoir animer une équipe d’une dizaine de personnes,
Savoir utiliser les outils informatiques (Word, Excel),
Faire preuve de rigueur, d’autonomie, de pragmatisme, et être doté d’un bon relationnel.