Offre d'emploi n° 18421166

PEINTRE SAISONNIER H/F

Type de contrat : CDI
Localisation : Seine-Maritime - Villeneuve-Saint-Georges
Entreprise : Ville de Villeneuve-saint-Georges
Fonction : Commercial - Vente

Publiée le 04/03/2026
Expérience souhaitée : 1 à 2 ans
Niveau d'études souhaité : Bac / Bac Pro

Description du poste

Missions

SECONDAIRES OU OCCASIONNELLES :
  • Renfort ponctuel des autres équipes techniques
  • MOYENS MATÉRIELS MIS À DISPOSITION :

  • Caisse à outils
  • Outillage électroportatif
  • Échelles, échafaudages, nacelles
  • Véhicules municipaux
  • CONDITIONS PARTICULIÈRES DU POSTE:

  • Horaires atypiques possibles (weekends et jours fériés)
  • Port de charges lourdes
  • Travail en extérieur et en hauteur
  • Port obligatoire des Équipements de Protection Individuelle (EPI) : vêtements de travail, chaussures de sécurité, gants, casque, lunettes, harnais selon les besoins
  • Profil du candidat :

    Savoirs:

  • Caractéristiques des enduits
  • Techniques d'application d'enduit
  • Caractéristiques des peintures
  • Techniques de peinture à la brosse
  • Techniques de peinture à la taloche
  • Remplacer un élément vitré
  • Techniques bâtiment second œuvre, en fonction de sa ou ses spécialités : systèmes mécaniques d’un bâtiment ; techniques de maçonnerie et plâtrerie ; techniques de peinture ; techniques de menuiserie ; techniques d’entretien du système électrique etréglementation électrique ; techniques d'entretien du système de plomberie ; chauffage et techniques d'entretien du système de ventilation-climatisation ; techniques de soudure (métallerie)
  • Techniques de lecture de plan
  • Techniques de calcul de métrés
  • Techniques de fonctionnement des différents types d’outillages et matériels
  • Règles d’entretien d’un bâtiment
  • Normes sanitaires et de sécurités
  • Normes techniques
  • Réglementation ERP
  • Consignes de sécurité
  • Notions de sécurité et risques pour le public
  • Réglementation hygiène et sécurité
  • Statut de la fonction publique territoriale(FPT)
  • Produits d’entretien et matériaux
  • Savoir-faire:

  • Prendre connaissance auprès du chef de projet ou du conducteur de travaux des travaux à effectuer, des techniques de mise en œuvre choisies et des contraintes à prendre en compte
  • Reconnaître le terrain et vérifier la faisabilité des travaux à effectuer
  • Réaliser des enduits
  • Réaliser des applications de peintures
  • Remplacer un élément vitré
  • Poser un revêtement souple (linoléum, moquette, dalles plastiques, ...)
  • Analyser les différents plans d’exécution ainsi que les moyens mis à disposition pour la réalisation du chantier (main-d’œuvre, matériels, matériaux)
  • Adapter les solutions techniques
  • Coordonner son intervention avec d’autres corps de métiers
  • Informer les usagers et utilisateurs des travaux programmés et/ou en cours
  • Effectuer les travaux courants se rapportant à l’entretien des bâtiments et équipements (maçonnerie, plâtrerie, peinture, électricité, plomberie, chauffage, menuiserie, métallerie)
  • Utiliser le matériel pour travaux en hauteur
  • Appliquer les normes et techniques de mise en œuvre des matériaux et matériels
  • Diagnostiquer la limite au-delà de laquelle l’appel à un spécialiste est indispensable
  • Appliquer la réglementation des établissements recevant du public
  • Lire, comprendre et appliquer les règles et consignes de sécurité
  • Contrôler le respect des règles de sécurité
  • Vérifier l’application des règles de signalisation des chantiers et de sécurité pour le public
  • Appliquer et faire appliquer la réglementation en matière d’hygiène et de sécurité liée aux outils et aux produits utilisés
  • Rendre compte à la hiérarchie
  • Lire et comprendre un plan
  • Effectuer un petit relevé de plan, effectuer un croquis coté
  • Conduire un véhicule
  • Assurer la maintenance courante de l’outillage
  • Nettoyer et entretenir les véhicules, outils et équipements mis à disposition
  • Habilitations et CACES selon les besoins du service
  • Savoir-être :

  • Capacité à travailler en équipe
  • Sens de l’organisation et rigueur
  • Discrétion et attachement au service public
  • Réactivité et capacité d’adaptation
  • Disponibilité pour assurer les missions en dehors des horaires classiques
  • Diplômes et/ou habilitations requis :

  • Permis B
  • CAP
  • Caces PEMP 1B
  • Habilitation électrique BE/BS
  • Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
    À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.

    Contact :

  • 01.43.86.38.00
  • Je postule directement sur le site de l'entreprise