Offre d'emploi n° 18423417

Description du poste

Acteur majeur du marché de l’emploi depuis 1957, Manpower France regroupe aujourd’hui 3 900 collaborateurs qui accompagnent chaque jour près de 70 000 salariés intérimaires, au sein des 40 000 entreprises clientes.

Manpower s’appuie sur 700 agences d’intérim, 80 cabinets de recrutement généralistes et 50 cabinets experts partout en France pour mettre en adéquation les besoins en recrutement des entreprises avec les candidats en recherche d’un emploi.

Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi :

- Des opportunités nombreuses et diversifiées : +20 000 offres d’emploi pour des postes en CDI, CDD, CDI-intérimaire et intérim dans tous les secteurs d’activité
- Une expertise RH & des conseils emploi : présence nationale, forte d’un réseau de 50 Cabinets Experts et de 100 consultants spécialisés
- Une employabilité durable avec le programme MyPath : +42 000 Talents MyPath dont 12 000 en CDI-intérimaire bénéficient d’un parcours personnalisé vers les métiers les plus recherchés, avec 1 200 Talents formés
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- Des avantages & des services : disponibles dès la 1ère heure travaillée et spécifiques selon votre ancienneté (prévoyance santé, garde d’enfant, congés payés, ...)
- Certification & notation : 99/100 Index égalité Femmes-Hommes, note moyenne de nos agences sur Google 4,4, et distinction Top Employeur 2024
Manpower Life Science, cabinet spécialisé dans le recrutement pour les industries de la santé, accompagne ses clients dans leurs projets de recrutement stratégique et de développement.

Nous recrutons pour l'un de nos clients, acteur international majeur dusecteur pharmaceutique, unManager de transition ? Qualification Validation Métrologie (H/F), dans le cadre d'un remplacement pour congé maternité. Le poste est basé àLa Chaussée-Saint-Victor.
- Démarrage: dès que possible
- Durée de la mission: environ 10 mois minimum

Contexte du poste
Dans le cadre de l'absence prochaine du Responsable Qualification Validation Métrologie pour congé maternité, nous recherchons un profil de typemanager de transitionafin d'assurer une partie de ses missions pendant la durée de son absence.

L'objectif est d'assurer la continuité des activités managériales du service ainsi que l'animation de l'équipe.

Vos missions principales
- Revue de la documentation
- Approbation des documents suite à exécution par les collaborateurs
- Suivi des KPI
- Mise à jour du PDV et du PDM
- Animation des réunions de service
- Réalisation des face-to-face avec les collaborateurs
- Participation aux réunions interservices
- Participation au processus qualité (change control, CAPA, non-conformités, audits)

- 5 à 10 ans d'expérienceminimum dans un environnement qualité au sein de l'industrie pharmaceutique
- Expérience en managementrequise: capacité à animer et piloter une équipe, assurer la continuité des missions managériales
- Compétences techniques: bonne connaissance des BPF, cGMP, ISO 13485, des équipements industriels et des systèmes de contrôle qualité
- Compétences personnelles: rigueur, sens de l'organisation, esprit d'analyse et de synthèse, aisance relationnelle

Rémunération selon profil.

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Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap