Type de contrat : CDI
Localisation : Paris
Entreprise : Ghu Paris Psychiatrie & Neurosciences
Fonction : Commercial - Vente
Publiée le 06/03/2026
Expérience souhaitée : 1 à 2 ans
Niveau d'études souhaité : Bac / Bac Pro
VOUS SOUHAITEZ REJOINDRE UN ACTEUR HOSPITALIER MAJEUR DANS LA PRISE EN CHARGE EN PSYCHIATRIE ET NEUROSCIENCES ?
Le Groupe Hospitalier Universitaire Paris psychiatrie & neurosciences est né le 1er janvier 2019 des rapprochements des hôpitaux Sainte-Anne, Maison Blanche et Perray-Vaucluse. Leader dans le soin, l’enseignement et la recherche portant sur les maladies mentales et le système nerveux, le GHU Paris emploie 5600 hospitaliers répartis dans 100 sites parisiens, ainsi que des unités à dimension médico-sociale dans le 91 et le 93.
Le GHU Paris assure la prise en charge de proximité, de recours et de spécialité des Parisiens dans toutes les disciplines associées à la santé mentale et au cerveau au sein de 170 structures réparties dans la capitale.
POURQUOI NOUS REJOINDRE
ÊTRE INFIRMIER.E AU SEIN DU GHU PARIS
Dans le cadre de ses missions de réhabilitation, le pôle psychiatrie, dépendance et réhabilitation du GHU Paris Psychiatrie et Neurosciences recrute un infirmier(e) case manager (gestionnaire de cas) pour son Equipe Mobile Parcours Complexes basée à l’hôpital Henri Ey (Paris 13).
L’Infirmier case manager intègre une équipe pluridisciplinaire (psychiatres, psychologues, infirmiers, éducateurs, ergothérapeutes, psychomotriciennes…) pour intervenir auprès de personnes souffrant de troubles psychiatriques se trouvant en situation complexe (perte d’autonomie, dépendance institutionnelle…).
MISSIONS PRINCIPALES DU POSTE
Son rôle sera de participer à mettre en place et de coordonner un suivi efficace et individualisé des patients.
Réaliser l’évaluation globale des besoins de la personne à accompagner en prenant soin de consulter les intervenantes et intervenants professionnels impliqués
Déterminer, planifier et coordonner les soins et démarches nécessaires pour répondre aux besoins identifiés, en lien avec les parties prenantes (patient/e, entourage, personnel soignant, social et administratif)
Assurer dans la durée un suivi régulier de la mise en œuvre des plans établis en collaboration avec les différents intervenants
Organiser et participer à des réunions interdisciplinaires et d’autres actions de coordination/de fédération avec les équipes intervenantes
Veiller à l’évaluation régulière des actions mises en œuvre
Assurer un retour d’informations sur les situations prises en charge