Offre d'emploi n° 18445837

Description du poste

Acteur majeur du marché de l’emploi depuis 1957, Manpower France regroupe aujourd’hui 3 900 collaborateurs qui accompagnent chaque jour près de 70 000 salariés intérimaires, au sein des 40 000 entreprises clientes.

Manpower s’appuie sur 700 agences d’intérim, 80 cabinets de recrutement généralistes et 50 cabinets experts partout en France pour mettre en adéquation les besoins en recrutement des entreprises avec les candidats en recherche d’un emploi.

Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi :

- Des opportunités nombreuses et diversifiées : +20 000 offres d’emploi pour des postes en CDI, CDD, CDI-intérimaire et intérim dans tous les secteurs d’activité
- Une expertise RH & des conseils emploi : présence nationale, forte d’un réseau de 50 Cabinets Experts et de 100 consultants spécialisés
- Une employabilité durable avec le programme MyPath : +42 000 Talents MyPath dont 12 000 en CDI-intérimaire bénéficient d’un parcours personnalisé vers les métiers les plus recherchés, avec 1 200 Talents formés
- Des démarches facilitées : l’application Mon Manpower pour simplifier la gestion de votre quotidien (être alerté des nouvelles offres d’emploi, postuler, signer vos contrats …)
- Des avantages & des services : disponibles dès la 1ère heure travaillée et spécifiques selon votre ancienneté (prévoyance santé, garde d’enfant, congés payés, ...)
- Certification & notation : 99/100 Index égalité Femmes-Hommes, note moyenne de nos agences sur Google 4,4, et distinction Top Employeur 2024
Manpower CREIL TERTIAIRE recherche pour son client, un acteur du secteur des Industries chimique, pétrochimique et minière, un Chef de marché chef de gamme (H/F) Analyse & Stratégie Catégorielle
- Développer une stratégie catégorielle fondée sur l'analyse des performances, du marché, des tendances et des pratiques concurrentes.
- Analyser les ventes, les résultats et recommandations issues du pôle Analyse.
Assortiment / Merchandising
- Définir la politique d'assortiment et décliner les planogrammes par enseigne.
- Garantir la cohérence avec les recommandations nationales et les contraintes des clients.
- Piloter le déploiement des implantations en magasins.
Trade Marketing & Activation
- Développer des opérations Trade Marketing et mesurer leur efficacité.
- Participer à la conception du plan promotionnel annuel et aux supports associés.
- Organiser les activations magasins, événements commerciaux et salons.
Outils & Support aux équipes internes
- Créer les outils d'aide à la vente (argumentaires, présentations, book merchandising?).
- Collaborer avec les équipes commerciales, marketing, achats, logistique, prestataires externes?
Gestion & Suivi
- Piloter le budget de la catégorie et garantir la rentabilité des comptes.
- Contribuer à la construction du budget annuel de l'enseigne.

- Bac+4/5 en école de commerce ou équivalent (Marketing / Business / Management).
- 2 ans d'expérience minimum dans un environnement grande consommation, peinture, bricolage ou distribution.
- Expérience en Category Management, Trade Marketing ou Chef de Produit appréciée.


Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap