Offre d'emploi n° 18446353

Description du poste

Acteur majeur du marché de l’emploi depuis 1957, Manpower France regroupe aujourd’hui 3 900 collaborateurs qui accompagnent chaque jour près de 70 000 salariés intérimaires, au sein des 40 000 entreprises clientes.

Manpower s’appuie sur 700 agences d’intérim, 80 cabinets de recrutement généralistes et 50 cabinets experts partout en France pour mettre en adéquation les besoins en recrutement des entreprises avec les candidats en recherche d’un emploi.

Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi :

- Des opportunités nombreuses et diversifiées : +20 000 offres d’emploi pour des postes en CDI, CDD, CDI-intérimaire et intérim dans tous les secteurs d’activité
- Une expertise RH & des conseils emploi : présence nationale, forte d’un réseau de 50 Cabinets Experts et de 100 consultants spécialisés
- Une employabilité durable avec le programme MyPath : +42 000 Talents MyPath dont 12 000 en CDI-intérimaire bénéficient d’un parcours personnalisé vers les métiers les plus recherchés, avec 1 200 Talents formés
- Des démarches facilitées : l’application Mon Manpower pour simplifier la gestion de votre quotidien (être alerté des nouvelles offres d’emploi, postuler, signer vos contrats …)
- Des avantages & des services : disponibles dès la 1ère heure travaillée et spécifiques selon votre ancienneté (prévoyance santé, garde d’enfant, congés payés, ...)
- Certification & notation : 99/100 Index égalité Femmes-Hommes, note moyenne de nos agences sur Google 4,4, et distinction Top Employeur 2024
Le Cabinet Manpower Conseil Recrutement du Cher recherche pour son client, un acteur du secteur industriel, unResponsable offres, études et chiffrage(H/F) enCDIdans leCher(18). Votre rôle est depiloter et développer un portefeuillede produits, solutions et services du groupe.
Pour cela, vos missions principales seront :
- Développer denouvelles offres et s'assurer du mix produit adaptéen s'appuyant sur lesinformations relatives à la concurrence
- Gérer le portefeuille d'offres et le cycle de vie de l'offre, du développement au lancement et dela croissance au retrait
- Suivre l'expérience client et partenairerelative aux offres dans le respect des standards de l'entreprise
- Former les équipes des services après-ventede l'entreprise et de ses partenaires aux valeur ajoutéeset éléments différenciant des offres du portefeuille
- Impulser les démarches d'innovationen développant l'offre de nouveaux produits et services en collaboration avec le service R&D
- Améliorer lavisibilité et l'attractivité de l'offre
- Définir et suivre lesindicateurs de performancede l'offre,alerter des problématiquesciblées etproposer desplans d'actions alternatifs
- Collecter et diffuser lesmeilleures pratiques commerciales et marketingafin d'optimiser larépétabilité de l'offre
Vous êtes issu(e) d'une formation de typeBac +5 dans le domaine technique(idéalement électrique, électrotechnique ou électronique).
Vous disposez d'une expérience professionnelle de5 ans minimumsur un poste similaire incluant de lagestion de projets.
Vous avez un niveau d'anglais professionnel.
Vous maîtrisez les techniques deventes et de négociationet êtes expertde larelation clients / partenaires.
Vous maîtrisez lesoutils deCRMet desuivi de ventes.
Vous êtes reconnu(e) pour votreleadership, vosqualités managériales, votre capacité àarbitrer, votre excellentrelationnelet votre capacité à êtreforce de propositions.

Ce poste vous intéresse ?
Candidatez sur l'annonce !


Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap