Offre d'emploi n° 18503975

Gestionnaire paie

Type de contrat : CDI
Localisation : Paris
Entreprise : LHH
Fonction : Commercial - Vente

Publiée le 18/03/2026
Expérience souhaitée : 1 à 2 ans
Niveau d'études souhaité : Bac / Bac Pro

Description du poste

Votre missionEnvie de mettre vos talents de gestionnaire de paie au service d'une entreprise en pleine croissance ?LHH Recruitment Solutions, cabinet de conseil en recrutement, travail temporaire spécialisé, gestion de transition et évaluation d'experts, cadres et dirigeants recherche pour son client, leader en fabrication de produits innovants basé à la Tour du Pin, en CDI, un gestionnaire paie confirmé.Rattaché à la RRH France, Vous pilotez la gestion de la paie en toute autonomie (400 paies) au sein d'une structure à taille humaine, et dans un environnement dynamique.

Production et contrôle de la paie Préparer, saisir et contrôler les éléments variables de paie et de gestion des tempsCalculer les éléments de rémunération à périodicité variableAssurer la gestion des entrées et sorties dans l'outil de paieÉtablir les soldes de tout compteAnalyser les anomalies de paie et mettre en œuvre les corrections nécessairesGarantir la conformité légale et conventionnelle des traitementsDéclarations sociales et obligations réglementaires Produire et contrôler les DSN mensuelles et événementiellesVeiller au paiement des charges sociales dans les délais réglementairesAssurer les relations avec les organismes sociauxRéaliser les déclarations liées aux arrêts maladie, maternité, accidents du travail et prévoyanceGestion administrative liée à la paie Veiller à l'application du Code du Travail, de la Convention Collective et des accords internesMettre à jour les procédures internes relatives à la gestion RH PaieGérer les dossiers de prévoyance des salariésAssurer la gestion de l'épargne salariale (PERCO, abondement)Reporting et interfaces internes Assurer l'interface avec le service ComptabilitéÉlaborer et mettre à jour les indicateurs liés aux effectifs et à l'absentéismeProduire les requêtes et états nécessaires au pilotage socialParticiper aux projets d'évolution des outils RH et SIRH (paramétrage, identification des évolutions, lien avec la finance et l'IT...Votre profil Expert reconnu, nous recherchons un candidat justifiant d'une expérience d'au moins 5 ans sur un poste similaire, idéalement en environnement industriel.Vous avez eu à gérer des cycles de paie différents : posté, nuits, week-end...Vous savez identifié les anomalies au sein des outils paie et avez déjà participé idéalement au déploiement d'un SIRH.Votre sens du service auprès de vos clients internes n'est plus à prouver et vous avez une sensibilité particulière aux outils digitaux.La réussite dans ce rôle exige de la rigueur et fiabilité ainsi que de la confidentialité. Votre esprit d'analyse, votre capacité d'organisation et d'agilité ainsi que votre relationnel seront vos meilleurs atouts.Vous maîtrisez le logiciel CEGEDIM.

Conditions du poste CDIRémunération attractive avec bonusTélétravail (2 jours/semaine)Participation et intéressementMutuelle d'entreprise avantageuseTickets restaurantLHH Recruitment Solutions s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.

A propos de nous LHH Recruitment Solutions, cabinet spécialisé en recrutement et évaluation d'experts, cadres et dirigeants, vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel pour bâtir un Beautiful Working World.À l'écoute de vos ambitions, nos spécialistes en recrutement vous conseillent et vous guident afin de vous épanouir et d'atteindre la prochaine étape de votre carrière dans un environnement de travail inspirant et harmonieux.

Je postule directement sur le site de l'entreprise