Offre d'emploi n° 18578102

Description du poste

Avionneur, industriel, prestataire de services industriels et logisticien, nous comptons aujourd'hui environ 14 000 collaborateurs pour un chiffre d'affaires de 1,8 milliard d'Euros en 2024. Fort de son actionnariat familial, nous sommes tournés vers l'innovation depuis sa création en 1863. Avec des implantations dans une quinzaine de pays, en Europe, en Amérique du Nord et en Asie, on conçoit et développe des solutions à valeur ajoutée pour ses clients et partenaires aéronautiques et industriels.Au sein du Département Learning & Development et rattaché au Responsable Formation, vous prenez en main toutes les missions de Chargé de Formation sur un périmètre donné, sous la supervision de votre tutrice :Mettre en oeuvre le plan de développement des compétences du périmètre : déployer les formations Règlementaires et MétiersVeiller à la traçabilité des éléments administratifs, la fiabilité des données et certifications dans les différents outilsGérer les dossiers de financement formationParticiper aux projets de la direction Learning & DevelopmentDurée du contrat : 1 an.En formation Ressources Humaines, niveau Bac +3 minimum, vous avez une appétence pour le Développement RH et la Formation. La maîtrise des outils bureautiques est nécessaire sur le poste et l'aisance en anglais un plus.