Type de contrat : CDI
Localisation : Paris
Entreprise : MBway Vannes
Fonction : Commercial - Vente
Publiée le 31/03/2026
Expérience souhaitée : 1 à 2 ans
Niveau d'études souhaité : Bac / Bac Pro
MBway Vannes, école de management internationale , recherche pour une de ses entreprises partenaires un Gestionnaire Ressources Humaines H/F en Alternance.Une formation ou un emploi, pourquoi choisir ?Orientez vous vers une formation professionnalisante ! Dès septembre prochain, profitez des avantages d'un contrat en alternance pour vous former et acquérir un MBA Ressources Humaines.Entreprise Une entreprise partenaire, reconnue du secteur bancaire et financier, recherche un Gestionnaire Ressources Humaines H/F en alternance dans le cadre du MBA Management des Ressources Humaines.Les missions Suivi des dossiers collaborateurs du siège et du réseau d'agencesParticipation à la gestion contractuelle : avenants, attestations, documents RHSuivi des absences, visites médicales, temps de travail, et conformité réglementaireParticipation au recueil et à l'analyse des besoins en recrutementRédaction et diffusion des offres en lien avec les managersTri des candidatures, préqualifications et participation aux entretiensSuivi des mobilités internes et accompagnement des managersContribution au plan de développement des compétencesOrganisation des formations (inscriptions, convocations, bilans)Suivi administratif et mise à jour des tableaux de bord formationParticipation aux projets stratégiques : qualité de vie au travail, marque employeur, gestion des talents, diversité & inclusionContribution aux actions de communication interne RHParticipation à l'amélioration continue des processus RH
Profil recherché Vous préparez un MBA Management des Ressources HumainesBonne compréhension des enjeux RH dans un environnement structuréRigueur, sens de la confidentialité et esprit d'analyseBon relationnel, sens du service et capacité à travailler en équipeMaîtrise des outils bureautiques (Excel, Word, Outlook)
Modalités Type de contrat : alternance, en contrat de professionnalisation ou apprentissageDurée : 24 mois, temps pleinRémunération De 43% à 100% du SMIC selon la grille de rémunération du contrat d'apprentissage
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