Offre d'emploi n° 18665324

Description du poste

Un groupe d'assurance mutualiste engagé chaque jour au service de 11,6 millions de sociétaires. Un groupe leader en assurance de biens et responsabilité, fort de marques reconnues : MAAF, MMA et GMF.

Rejoignez Covéa et intégrez une équipe de 13 collaborateurs dans le cadre d'un contrat d'alternance de deux ans, où vous aurez l'opportunité de développer vos compétences dans un environnement de travail dynamique et bienveillant !

Le poste est à pourvoir à Chartres.

Vos missions au quotidien :

Au sein de la Direction Développement Commerciale Agents vous rejoindrez l'équipe « Organisation Réseau Agents », en charge d'accompagner les projets de réorganisation des agences MMA.

Dans ce cadre, vous nous accompagnerez dans la mise en place de la nouvelle stratégie du réseau : augmentation de nos points de vente et du nombre d'agents sur le territoire.

Vous participerez au pilotage de l'activité ainsi qu'à l'optimisation des process en appui de Marjorie, Chargée d'études et pilotage.

Et concrètement ?

En tant que Chargé d'études et de pilotage, vous aurez l'opportunité de :

• Piloter l'activité recrutement des Agents Généraux : suivi des profils, des candidatures et des délais d'instruction,
• Piloter les projets de réorganisation des agences MMA : fournir des projections sur le réseau d'agents (nombre d'agents, nombre de points de vente...),
• Contribuer à la formalisation et à l'optimisation des process de pilotage : intégrer l'exploitation des outils IA et Excel.

Parce que chez Covéa, nous sommes attachés à la diversité dans nos recrutements et à l'égalité des chances, nous vous offrons, à compétences égales, les mêmes possibilités de parcours professionnels !

Et si c'était vous ?

• Vous êtes à la recherche d'une alternance dans le cadre d'un Bac+2/+3 en Gestion et/ou Pilotage,
• Vous avez une appétence pour les nouvelles technologies et l'analyse de données,
• Vous disposez d'une maitrise Excel avérée,
• Vous êtes force de proposition,
• Vous possédez un esprit d'analyse et de synthèse,
• Votre réussite au sein du groupe Covéa s'appuiera également sur vos capacités d'apprentissage et votre adaptabilité.

Pourquoi choisir Covéa pour l'alternance ?

• Bénéficier d'un accompagnement personnalisé de la part de votre tuteur et de l'équipe, afin de renforcer votre formation et favoriser votre réussite,
• Rejoindre une communauté d'alternants, afin de faciliter votre intégration et de vous accompagner tout au long de votre parcours,
• Intégrer un Groupe recommandé par ses alternants et ses stagiaires. Labélisé Happy Trainees et classé 1er dans sa catégorie. Pour en savoir plus : Label Happy Trainees Covea

Les avantages qui font la différence :)

• Une rémunération supérieure au minimum légal de l'alternance,
• Des primes d'Intéressement et de Participation en fonction des résultats du Groupe,
• Un contexte de travail hybride : possibilité de télétravailler selon votre degré d'autonomie et selon les conditions de l'accord Covéa,
• 31 jours de congés payés au prorata du temps de présence chaque année,
• 5 jours de congés pour préparation de vos examens pour la durée du contrat,
• Restaurant d'entreprise et/ou titres-restaurant,
• De nombreux avantages proposés par le CSEE (vacances, location, billetterie, ...),
• Accès au forfait mobilité durable permettant la prise en charge d'une partie des frais de déplacements réalisés en covoiturage, vélo ou autopartage,
• Prise en charge à 75% de votre abonnement aux transports collectifs,
• Espace de travail convivial, parking, proximité transport, facile d'accès.

Et la suite ?

Si vous êtes prêt.e à relever le défi, postulez ! Nous avons hâte de découvrir votre profil !

Après étude de votre candidature, nous nous engageons à revenir vers vous. Si votre candidature est sélectionnée, vous serez contacté.e pour un premier entretien soit par votre futur.e manager, soit par un.e chargé.e de recrutement.