Offre d'emploi n° 18925077

Description du poste

YNOV Campus, Apprendre à réussir !

Depuis plus de 10 ans, YNOV est le leader français dans la formation aux métiers du numérique, de la création et de l'innovation. YNOV est présent dans 13 métropoles avec 13 campus et près de 10 000 étudiants inscrits dans ses 64 diplômes (BTS, Bachelors, Mastères, reconnus par l’État) répartis dans 12 filières d’excellence.

Les collaborateurs du groupe travaillent au quotidien pour répondre aux enjeux de demain et permettre à nos étudiants de devenir les talents que les entreprises recrutent.

Vous souhaitez participer à cette mission passionnante ? Rejoignez nos équipes !

Avantages :

• Tickets restaurants
• Mutuelle
• Intéressement

Le campus de Nanterre recherche un Chargé des Relations Entreprises sénior H/F.

Passionné(e) par la relation entreprises, l’accompagnement des talents et l’univers du digital ?
Rejoignez un campus innovant et contribuez activement à l’employabilité des étudiants et au développement de notre réseau de partenaires.

Vos missions :

Développement des partenariats entreprises

• Développer et fidéliser un portefeuille d’entreprises partenaires.

• Prospecter de nouvelles entreprises et identifier des opportunités d’alternance, de stage et d’emploi.

• Accompagner les recruteurs dans leurs besoins et promouvoir les formations du campus.

• Participer aux négociations des contrats d’apprentissage et au suivi des partenariats.

• Contribuer au pilotage de l’activité commerciale et au reporting.

Accompagnement carrière des étudiants

• Accompagner les étudiants dans la construction et la réussite de leur projet professionnel.

• Animer des ateliers collectifs : CV, LinkedIn, entretien, posture professionnelle, recherche d’alternance…

• Réaliser un coaching individualisé et assurer le suivi des alternants.

• Identifier les situations à risque et contribuer à la sécurisation des parcours.

Animation du réseau & événementiel

• Organiser et animer des job datings, conférences métiers et événements entreprises.

• Développer l’engagement des partenaires dans la vie du campus.

• Participer aux salons, forums et actions de promotion du campus.

Veille & développement

• Réaliser une veille sur les tendances emploi, recrutement et compétences du secteur digital.

• Participer au développement de nouvelles filières et dispositifs d’alternance.

Ce qui vous attend :

Un poste en contrat à durée indéterminée de 39 heures par semaine - statut Technicien. Rémunération fixe brute annuelle de 40k€ + variable.

le poste est situé sur le campus de Paris, 1 600 étudiants - 6 900m² de campus, situé à 500m de la Défense

un travail qui a du sens : former les professionnels de demain

une mutuelle prise en charge à 50%

une carte restaurant prise en charge à 50%

pour en savoir plus : https://www.ynov.com/campus/paris

Votre profil :

Diplômé(e) d’un bac +3 minimum, avec une spécialisation commerciale et/ou Ressources Humaines, vous avez une expérience réussie de 3 ans minimum en tant que commercial.e ou conseil auprès d'entreprises, de préférence dans le domaine de l'éducation (Bachelors/Mastères) ou de la formation.

Vous avez développé un réseau professionnel auprès d’entreprises de l'écosystème local.

Compétences attendues

• Maîtrise des techniques de prospection et de négociation BtoB.

• Connaissance des techniques de coaching et d’accompagnement à l’emploi.

• Capacité à animer des ateliers, réunions et événements.

• Maîtrise des outils CRM et bureautiques (Pack Office, Salesforce, Diabolocom…).

• Capacité d’analyse, de reporting et de suivi d’activité.

• Excellentes compétences en communication écrite et orale.

• Bonne connaissance du cadre légal de l’alternance.

• Connaissance du secteur du numérique/digital et/ou de l’enseignement supérieur appréciée.

• Sens de l’organisation, autonomie et capacité à gérer plusieurs sujets simultanément.

Si vous vous retrouvez dans cette offre, alors nous avons hâte de vous rencontrer !