Description :

L’ISCOD, spécialiste de la formation en Digital Learning, recherche pour son entreprise partenaire, spécialisée dans le E-commerce, un(e) assistant ressources humaines en contrat d'apprentissage, pour préparer l’une de nos formations diplômantes reconnues par l'Etat de niveau 5 à niveau 7 (Bac+2, Bachelor/Bac+3 ou Mastère/Bac+5).

Choisissez l’alternance nouvelle génération avec l'ISCOD !

Missions :

Missions:

• Définir la stratégie de recherche, en binôme avec le(la) Consultant(e)
• Rédiger des offres d’emplois attractives
• Identifier les supports de sourcing les plus adaptés à la cible
• Publier les annonces sur des supports et réseaux adaptés (jobboard, sites d’offres d’emploi, réseaux sociaux professionnels, etc.)
• Organiser et animer des entretiens d’embauche
• Représenter son employeur dans les salons, forums consacrés à l’emploi ou auprès des instituts de formation pour constituer une base de candidats potentiels.
• Sélectionner les candidats adaptés après réception des CV et lettres de motivation
• Suivi administratif RH et finalisation des dossiers candidats
• Réaliser les déclarations sur les plateformes spécifiques (OPCO)
• Réaliser les conventions de stages et les cerfa
• Réaliser les Déclarations préalables à l’embauche (DPAE)
• Réaliser tout le processus d’intégration interne du collaborateur (gestion du SIRH)
• Suivi RH des salariés (Questions RH, période d’essai, mutuelle, absences, ruptures, …)

Profil :

• Votre maîtrise des outils bureautiques est confirmée (Excel dont TCD, Power Point, Word dont le Publipostage...)
• Capacités d’écoute, Flexibilité et ouverture d’esprit
• Réactivité pour imaginer de nouveaux moyens pour sourcer et convaincre les candidats
• Bon esprit d’analyse et de synthèse, sens de l’organisation
• Rigueur, créativité, curiosité d’esprit, sens de l’écoute, de l’observation, de l’anticipation et de l’initiative
• Capable de gérer de gros volume d'activité
• Une première expérience en Rh, idéalement dans une agence d’intérim

Poste basé à Marly-la-Ville (95)

Rémunération fixe selon niveau d’études + âge,

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