Le MEDEF Savoie, acteur de la croissance et de l’emploi

Au MEDEF Savoie, nous mettons l’accent sur la création d’emplois et une croissance durable. En soutenant l’entrepreneuriat et la liberté d’entreprise, nous contribuons activement au dynamisme économique local.

Ce que nous faisons :

Faciliter les recrutements en accompagnant nos adhérents à trouver des talents adaptés.

Accompagner et informer par des conseils personnalisés, des ateliers ou des rencontres thématiques.

Créer des liens en organisant des réunions, des clubs, des ateliers et des évènements pour nos adhérents.

Le MEDEF Savoie est là pour soutenir les initiatives, rapprocher les talents et contribuer à un avenir collectif.

·       Situation géographique : La Motte-Servolex (73)

·       Type de contrat : CDD 8 mois

·       Temps de travail : Temps plein – travail en 4,5j/semaine (vendredi après-midi non travaillé)

·       Horaires : 35h/semaine

·       Démarrage : Fin août 2026

·       Rémunération de base : 32 à 34K€ brut annuel

Dans le cadre d'un remplacement pour congé maternité, nous recherchons un(e) Chargé(e) de missions RH afin d'assurer la continuité d'une partie des missions liées à cette absence, principalement en matière de recrutement, de politique handicap, d’animation de réseau et de reporting.

MISSIONS :

Recrutement & accompagnement RH

·        Rédiger et mettre à jour les fiches de poste

·        Assurer le sourcing et la diffusion des offres d’emploi

·        Réaliser les préqualifications et entretiens de recrutement

·        Accompagner les entreprises dans leurs recrutements et leurs démarches d’intégration

·        Conseiller sur les dispositifs d’aide à l’embauche et les outils RH adaptés

·        Répondre à nos adhérents sur leurs problématiques RH et les orienter.

Handicap & inclusion

·        Participer au déploiement des actions de sensibilisation au handicap en entreprise

·        Suivre les objectifs et actions conventionnées : ateliers, événements, parrainages, mises en relation

·        Réaliser le reporting des actions menées et le suivi des indicateurs

Animation de réseaux & événements RH

·        Coorganiser et animer des événements et temps d’échange RH

·        Coorganiser l’animation d’un Club RH et un Club des Professionnels de la Formation réunissant les organismes de formation adhérents

Communication & gestion administrative

·        Assurer le suivi administratif et le reporting des actions sur les outils et plateformes dédiés

·        Valoriser les actions RH et les offres d’emploi via les réseaux sociaux

·        Concevoir les supports de communication liés aux événements (invitations, newsletters, affiches – Canva)

·        Mettre à jour et enrichir la CVthèque

·        Formation supérieure en Ressources Humaines ou expérience équivalente

·        Expérience en recrutement nécessaire, animation de projets RH (atelier, job dating, rencontre employeurs/candidats) appréciée

·        Connaissance du tissu économique et du monde patronal (fédérations, branches, consulaires…) appréciée

·        Aisance relationnelle et rédactionnelle

·        Sens de l’organisation, autonomie et polyvalence

·        Maîtrise des outils bureautiques et appétence pour les outils de communication digitale

Conformément à la règlementation, tous nos postes sont ouverts au recrutement de travailleurs handicapés.