Type de contrat : CDI
Localisation : Paris
Entreprise : Rupella Consulting
Fonction : Commercial - Vente
Publiée le 16/06/2026
Expérience : 1 à 2 ans
Études : Bac / Bac Pro
Equipementier automobile faisant partie d'un grand groupe international.
Nous sommes spécialisés dans la fabrication de jantes acier pour véhicules de tourisme et utilitaires, et travaillons pour tous les plus grands constructeurs automobiles mondiaux. Nous rejoindre c'est intégrer une entreprise qui saura reconnaitre vos compétences, ainsi qu'une équipe qui saura vous accueillir.
Poste basé à Troyes
N'attendez plus, rejoignez-nous, et venez découvrir les nombreux avantages d'un milieu industriel performant ! Nous vous proposons de construire ensemble un partenariat en vue de votre développement professionnel et personnel sur le long terme. Tout au long de vos premiers pas au sein de notre entreprise vous serez accompagné et bénéficierez d'un plan de développement de vos compétences personnalisé.
nous recherchons un Commercial bilingue anglais / allemand acceptant les déplacements en Europe, secondant son manager auprès de nos clients allemands, et dont la principale fonction sera de vendre nos produits à un maximum de revendeurs (Eurawheels, IHLE, ALCAR, Wheeldealers, AutoJantes, Tyre100/Pneus100 et une multitude de petites structures familiales). De plus, il devra avoir le potentiel pour remplacer son manager à son départ en retraite.
Nous recrutons un Business Developer H/F CDI - Temps Plein - Troyes
Dans le cadre de son développement, la société renforce son équipe
commerciale et crée un poste de Business Developer.
L'objectif est de développer les parts de marché sur le marché de la pièce détachée
automobile, notamment pour les véhicules déjà en circulation (marché de
l'occasion / aftermarket).
Missions :
Présence ponctuelle sur le site de Troyes (1 à 2 fois par mois).
Peut habiter partout en France ou encore à Munich
Intégration & formation :
l'intégration et la montée en compétences.
Salaire :
35.000 € à 60. 000 € brut annuel selon expérience et potentiel (poste clé)
Conditions :
Avantages :
● 13e mois (versé en juillet et décembre)
● PEE avec abondement
● Mutuelle avec participation employeur
● Chèques cadeaux CSE (rentrée scolaire, Noël)
● Frais de déplacement pris en charge
● Entreprise stable avec forte ancienneté des collaborateurs (25 ans en
moyenne) et un faible turnover