Agent d’entretien du parc roulant et des infrastructures (H/F)

Offre d'emploi n° 19147908

Type de contrat : CDD
Localisation : Côte-d'Or - Is-sur-Tille
Entreprise : Hyper Volume
Fonction : Commercial - Vente

Publiée le 01/07/2026
Expérience : Moins de 1 an
Études : Aucun diplôme

Description du poste

Vous aimez le travail concret, varié et en extérieur ? Vous êtes reconnu(e) pour votre sens du détail, votre rigueur et votre polyvalence ?

Alors rejoignez notre équipe et participez activement au bon fonctionnement de notre site d'Is-sur-Tille !

Nous sommes à la recherche d’un/une Agent d’entretien du parc roulant et des infrastructures (H/F) en CDD au sein de notre site situé à Is sur Tille.



DEFINITION DU POSTE

Rattaché(e) au site d'Is-sur-Tille, vous contribuez au maintien de la propreté, de la présentation et du bon état visuel de notre parc roulant ainsi qu'à l'entretien courant de nos infrastructures.

Par votre travail, vous contribuez directement à l'image de qualité de l'entreprise auprès de nos clients, de nos conducteurs et de nos partenaires. Vous participez également au maintien en bon état de nos infrastructures ainsi qu'au bon fonctionnement du site grâce à la réalisation de diverses missions de support opérationnel.

VOS MISSIONS

  • Assurer l'entretien du parc roulant : lavage manuel et approfondi de l'extérieur des véhicules (bâches, carrosseries...), nettoyage intérieur des cabines (aspiration, dépoussiérage, désinfection) et préparation des véhicules lors des changements de conducteurs.

  • Assurer la gestion et l'entretien des stations de lavage : approvisionnement en produits de lavage, nettoyage des installations, contrôle visuel du bon fonctionnement des équipements et signalement des anomalies.

  • Sensibiliser les conducteurs aux bonnes pratiques de lavage.

  • Entretenir les infrastructures : maintien de la propreté des espaces extérieurs (évacuation des déchets, nettoyage des abords), nettoyage régulier de l'atelier et des zones de travail, réalisation de petites opérations de maintenance des bâtiments (remplacement d'ampoules, petites réparations de mobilier ou de quincaillerie...).

  • Apporter un support aux équipes : participation aux opérations de manutention et d'appui logistique, réalisation de courses ponctuelles et de toute autre mission contribuant au bon fonctionnement du site.

Selon les besoins de l'activité, vous pourrez être amené(e) à réaliser toute autre mission relevant de vos compétences afin de contribuer au bon fonctionnement du site.

 

 Caractéristiques du poste :

Poste à pourvoir dès que possible

CDD de 6 mois minimum

35 heures/semaine

Statut Employé(e)

Salaire selon profil et expérience

CE POSTE EST FAIT POUR VOUS SI

  • Vous êtes reconnu(e) pour votre autonomie, votre sens de l'organisation et votre goût du travail bien fait.

  • Vous appréciez le travail physique, polyvalent et en extérieur.

  • Vous êtes à l'aise avec les petits travaux d'entretien, le bricolage et les opérations de maintenance courante.

  • Une première expérience sur un poste similaire, en entretien des infrastructures, maintenance ou travaux généraux serait un atout.

  • Vous êtes titulaire du permis B

 

Pourquoi nous rejoindre ?

Hyper Volume, entreprise familiale créée en 1970, c’est aujourd’hui, une flotte de 420 véhicules et plus de 500 collaborateurs répartis sur 4 sites en France.

Forts de nos valeurs que sont esprit d’équipe, audace, respect, engagement, performance et curiosité, nous cherchons toujours à nous différencier, à entreprendre et à challenger les certitudes.

Si vous souhaitez rejoindre une entreprise où ces valeurs prennent tout leur sens et contribuer à des projets ambitieux, prenons la route ensemble. N’attendez plus, envoyez votre candidature !

En rejoignant notre entreprise, vous profitez de nombreux avantages :

 Des avantages qui font plaisir

  • jusqu’à 80 % de réduction sur plus de 200 000 enseignes grâce à notre Club Employés

  • une carte cadeau annuelle offerte à chaque salarié

  • un accord de participation aux résultats de l’entreprise

  • un programme de parrainage interne

  Bien-être et santé

Nous proposons une mutuelle prise en charge à 50% par l’employeur, avec la possibilité d’ajouter une surcomplémentaire selon vos besoins.

Accéder au programme « Transportez-vous bien », entièrement financé par le contrat de prévoyance, avec des actions de prévention autour du stress, du sommeil, de l’activité physique, de la santé cardiovasculaire ou encore des conduites addictives.