Levertech cabinet de conseil et de recrutement recherche pour son client une ESN, un Manager Technique IA & Data . Notre client est reconnue pour son fonctionnement collaboratif : pas de hiérarchie classique, les décisions importantes se prennent en équipe, et les managers sont avant tout des facilitateurs qui font grandir leurs collaborateurs plutôt que des "chefs". L'entreprise accompagne ses clients sur trois grands domaines liés à Microsoft : l'intelligence artificielle (Copilot), la data et le reporting (Power BI), et l'automatisation (Power Platform). Dans le cadre de son développement, elle recherche un(e) Manager Technique pour encadrer une équipe de 4 consultants.

Avantages :

• RTT
• Tickets restaurants
• Mutuelle
• Intéressement

Vos missions

Manager d'équipe

• Encadrer, faire grandir et fédérer une équipe de 4 consultants (junior à confirmé)

• Accompagner la montée en compétences et les parcours de certification

• Faire des points réguliers sur les projets en cours

Chef de projet

• Piloter des projets pour plusieurs clients : déploiements Copilot, reporting Power BI, automatisations Power Platform

• Faire les bons choix techniques selon les besoins de chaque client

• Veiller à la sécurité et à la conformité des projets (RGPD, bonnes pratiques)

Contact client

• Repérer les besoins complémentaires chez les clients existants et proposer des solutions

• Animer des ateliers et formations auprès des utilisateurs

• Savoir dire les choses clairement, même quand c'est inconfortable

Profil recherché

• 5 ans d'expérience minimum dans l'écosystème Microsoft, avec une expertise forte sur au moins un des trois domaines (IA, Data, Automatisation) et une bonne culture générale sur les deux autres

• Une première expérience de management ou de mentorat d'équipe technique

• À l'aise pour chiffrer une proposition commerciale et la défendre face à un client

• Certifications Microsoft (AI-102, PL-300, DP-600, PL-400…) appréciées mais non obligatoires — un parcours de certification peut être financé

• Un vrai esprit d'équipe : écoute, transparence, envie de transmettre

Avantages :

• Rémunération selon expérience, avec grille de compétences transparente

• Certifications Microsoft financées (formation + temps dédié)

• Un vrai rôle dans les décisions stratégiques (gouvernance partagée)

• Formations internes régulières

• Télétravail hybride

• Portefeuille de clients variés (PME à grands comptes)